Unser Kunde ist einer der größten regionalen Arbeitgeber und verfolgt die Mission, die Stadt rund um die Uhr am Laufen zu halten. In dieser spannenden Rolle als Senior SAP Software Engineer sind Sie verantwortlich für die technische Weiterentwicklung komplexer SAP-Systeme, insbesondere im Bereich Workforce Management. Sie arbeiten in einem funktionsübergreifenden, selbstorganisierten Team und übernehmen die Verantwortung für die Konzeption, Weiterentwicklung und den Betrieb zentraler SAP-Systeme. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung von ABAP/ABAP OO Lösungen im S/4 Umfeld sowie die Umsetzung energiewirtschaftlicher Prozesse in SAP IS U oder S/4 Utilities. Zudem analysieren Sie bestehende Funktionen, beheben Fehler und wirken an Integrations- und Schnittstellenthemen mit. Das Unternehmen bietet ein wertschätzendes Arbeitsumfeld, moderne Technologien und flexible Arbeitszeiten. Sie haben die Möglichkeit, Ihre Wochenarbeitszeit individuell zu gestalten, wobei die Mindeststundenanzahl 32 pro Woche beträgt. Sie sind Teil eines dynamischen Teams, in dem eine offene Kommunikation und ein kollegiales Miteinander großgeschrieben werden.

Der ideale Kandidat hat ein Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen und bringt langjährige Erfahrung in der ABAP und ABAP OO Entwicklung mit. Fundierte Kenntnisse im S/4 Umfeld sowie Erfahrung im Customizing mit dem APE Framework sind ebenfalls erforderlich. Zudem sollte der Bewerber über Kenntnisse in SAP IS U oder S/4 Utilities, insbesondere im Gerätemanagement, verfügen. Eine sichere Anwendung des RAP Modells und der Nutzung von CDS Views zur modernen Anwendungsentwicklung ist von Vorteil. Der Bewerber sollte die energiewirtschaftlichen Prozesse im Messstellenbetrieb, insbesondere das Auftragsmanagement, verstehen und routiniert mit Tools wie Jira, Focused Build oder SAP CALM arbeiten. Offenheit für neue Technologien und Methoden sowie die Bereitschaft, Innovationen aktiv in die SAP Systemlandschaft einzubringen, runden das Profil ab.