Du willst nicht verwalten, sondern gestalten?

Du denkst unternehmerisch, triffst Entscheidungen mit Weitblick und willst einen Standort strategisch weiterentwickeln? Dann bist du bei damago genau richtig.

Als Standortleitung (m/w/d) übernimmst du die ganzheitliche Verantwortung für einen unserer Bildungsstandorte. Du führst dein Team, entwickelst Strukturen weiter, stärkst Marktpräsenz und Wirtschaftlichkeit – und gestaltest aktiv Wachstum und Qualität.

Über uns:

Wir sind damago – ein Bildungsunternehmen mit Haltung. Seit über 20 Jahren begleiten wir Menschen dabei, neue berufliche Perspektiven zu entwickeln. Bundesweit bieten wir praxisnahe Umschulungen, Weiterbildungen, Coachings und Firmenschulungen – mit dem Anspruch, nachhaltig zu qualifizieren und echte Chancen zu eröffnen.

Wir arbeiten werteorientiert, lösungsstark und menschlich. Führung verstehen wir nicht als Kontrolle, sondern als Verantwortung, Orientierung und Entwicklung.

Deine Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für den Standort (wirtschaftlich, personell, organisatorisch)
• Strategische Weiterentwicklung des Standorts inkl. Umsatz- und Wachstumszielen
• Führung, Motivation und Entwicklung der Mitarbeitenden
• Steuerung von Vertriebs-, Beratungs- und Bildungsprozessen
• Ausbau von Netzwerken und Kooperationen (z. B. Unternehmen, Institutionen, Förderstellen)
• Sicherstellung von Qualität, Kundenzufriedenheit und Zielerreichung
• Analyse von Kennzahlen und Ableitung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung

Das bringst du mit:

• Kaufmännischer Hintergrund oder betriebswirtschaftliches Studium
• IT-Affinität bzw. IT-Hintergrund wünschenswert
• Mehrjährige Berufserfahrung, keine Berufseinsteigerrolle
• Strategisches Denken und unternehmerisches Handeln
• Führungspersönlichkeit mit klarer Kommunikation und Entscheidungsstärke
• Hands-on-Mentalität: du denkst nicht nur, du setzt um
• Führerschein Klasse B

Warum damago?

• Führungsrolle mit echtem Gestaltungsspielraum
• Verantwortung für einen Standort – kein Konzernkäfig
• Attraktive Vergütung mit Entwicklungsperspektive
• Corporate Benefits nach individuellen Bedürfnissen
• Offene Unternehmenskultur & kurze Entscheidungswege
• Open-Door-Policy auf allen Ebenen
• Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Ein Unternehmen, das Haltung zeigt und Ideen ernst nimmt

Rahmenbedingungen:

• Beschäftigungsart: Vollzeit
• Beginn: ab sofort oder nach Vereinbarung

Bereit, Verantwortung zu übernehmen und Zukunft zu gestalten? Dann werde auch ein damago. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.