Teamassistenz (gn) bei BMW in München – Verstärken Sie unser Team!

Für unseren renommierten Kunden, die BMW Group, suchen wir am Standort München ab sofort eine Teamassistenz (gn) in Vollzeit.

Unser Angebot an Sie:

• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem der weltweit größten Personaldienstleister.
• Attraktives Arbeitsumfeld.
• Umfassendes Mentoring & Onboarding.
• Persönliche & fachliche Weiterentwicklung.
• Work-Life-Balance & flexible Arbeitszeiten. Bei der BMW Group erwartet Sie außerdem:
• Eine attraktive Vergütung entsprechend der IG Metall Elektrobranche.
• 30 Tage Urlaubs pro Jahr.
• Gleitzeit und flexible Arbeitszeitgestaltung.
• Home-Office-Möglichkeit.
• Ausgewogene Work-Life-Balance.
• Attraktives Arbeitsumfeld mit vielfältigen Aufgaben.
• Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und Parkplätzen vor Ort.
• BMW-Mitarbeiterrabatte.

Das sind Ihre Aufgaben als Teamassistenz (gn):

• Organisation, Vor- und Nachbereitung von Terminen, Dienstreisen und Schriftverkehr.
• Vorbereitung richtlinienkonformer Entscheidungen (TRUST, Compliance, BENEFITS).
• Terminkoordination und Vorbereitung von Besprechungen und Veranstaltungen.
• Organisation von Workshops und weltweiten Dienstreisen.
• Bestellungen in Coupa/SAP SRM und Büroausstattungsorganisation.
• Überwachung und Korrektur der Zeitwirtschaftsthemen und Abrechnung der Zeitarbeitskräfte.
• Gremienmanagement und Einbindung in fachliche Themen.

Das bringen Sie mit als Teamassistenz (gn):

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Erfahrung im Sekretariatsbereich.
• Sicherer Umgang mit MS Office.
• Fundierte Kenntnisse der wichtigsten BMW-Systeme im Sekretariat wünschenswert (z.B. GSS, SAP-Zeitwirtschaft, SAP SRM, SAP eHR, EDU etc.) und Prozesse.
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Interessiert? Dann senden Sie uns Ihre Bewerbung zu: Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.

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Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.