Das Unternehmen ist ein dynamischer Akteur im Bereich der umweltfreundlichen Mobilitätslösungen und bietet innovative Dienstleistungen für Arbeitnehmer, Selbstständige und Freiberufler an. In der Rolle des Teamlead Software Development sind Sie für die Führung und Entwicklung eines Teams von 8 bis 9 Ingenieuren verantwortlich, die über mehrere Produktteams hinweg arbeiten. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, Struktur und Qualität in die Tech-Leadership-Ebene zu bringen, Standards für exzellentes People Management zu etablieren und eng mit dem Tech-Leadership-Team an Themen wie Organisation, Kultur und Architektur zu arbeiten. Sie sind nicht nur ein Vorgesetzter, sondern ein erfahrener Peer, der durch Kompetenz und Vorbildfunktion wirkt. Zudem haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der Modernisierung der Systeme mitzuwirken und technische Herausforderungen gemeinsam mit Ihrem Team zu meistern. Diese Position bietet Ihnen nicht nur die Chance, Ihre technischen Fähigkeiten einzubringen, sondern auch Ihre Führungsqualitäten weiterzuentwickeln. Das Unternehmen fördert eine offene Kommunikation und bietet Ihnen die Flexibilität, Ihre Arbeitsweise selbst zu gestalten. Die Rolle bietet klare Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Umfeld, in dem Sie aktiv mitgestalten können.

Der ideale Kandidat bringt mehrjährige Erfahrung als Teamlead mit disziplinarischer Verantwortung für mehrere Direct Reports mit. Ein fundierter Hintergrund im Software Engineering ist unerlässlich, um die technischen Herausforderungen der Rolle zu meistern. Sie sollten bereits in Matrix-Organisationen gearbeitet haben und wissen, wie man mit den Herausforderungen von getrennter Produkt- und People-Leadership umgeht. Ihre Fähigkeit, schwierige Feedback-Gespräche strukturiert und empathisch zu führen, ist von großer Bedeutung. Zudem sollten Sie über hohe emotionale Intelligenz verfügen, um das Vertrauen der Ingenieure zu gewinnen und aktiv an Architektur-Diskussionen teilzunehmen. Fließende Deutschkenntnisse sind erforderlich, während Englisch als Arbeitssprache dient. Ihre Kommunikationsstärke und Konfliktfähigkeit runden Ihr Profil ab und machen Sie zu einem starken Leader in einem innovativen Umfeld.