Ihre Vorteile:

• Enge Zusammenarbeit mit PMOs, Key-Usern und Fachbereichen
• Möglichkeit, Trainingskonzepte aktiv mitzugestalten
• Moderner digitaler Arbeitsplatz

Ihre Aufgaben:

• Einladungsmanagement für die Endanwender*innen-Trainings unter Nutzung des Tools MS-Bookings
• Reporting: Erstellen, sammeln und auswerten von Feedback via Forms und Pflege der Gesamtübersicht
• Pflege und Aufbau des CORE-Bereichs der MARS-Akademie: SharePoint Online zur Ablage aller Trainingsmaterialien
• Absprache mit PMOs und Key-Usern zur Trainingsplanung (z.B. Kurs- und Terminerstellung)
• Pflege der Detailplanung Schulungen mit allen Terminen (Zeitplanung)
• Zusammenarbeit mit internen Beteiligten und Experten zu indiv. Schulungsformen und der zu schulenden Inhalte

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium z. B. aus den Fachbereichen Personal, Psychologie, Pädagogik, BWL oder vergleichbare
• Erfahrung in der eigenständigen Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Trainingsprojekten über den gesamten Schulungszyklus hinweg - einschließlich Bedarfsanalyse, Planung, Konzeption, Koordination, Durchführung, Monitoring und Evaluation
• Praktische Erfahrung im Veranstaltungsmanagement
• Sehr gute Projektmanagementkenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse
• Sicherer Umgang mit O365
• Beratungs- und Moderationsfähigkeit

Über Hays:

Im Bereich Construction & Property vermitteln wir Fach- und Führungskräfte in der Bau- und Immobilienbranche. Wir unterstützen Sie und unsere Kundenunternehmen in allen Bereichen des Hoch- & Tiefbaus sowie im Facility Management, im Großanlagenbau, in der TGA oder im Real Estate Management. Als überregionales, weltweit agierendes Personaldienstleistungsunternehmen können wir Ihnen sowohl Positionen und Projekte in Ihrer Nähe als auch bundes- und weltweit anbieten - und das völlig kostenfrei für Sie. Registrieren Sie sich und profitieren Sie von interessanten und passenden Angeboten.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.