Ähnliche Jobs

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Soziologie

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Soziologie

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Soziologie

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Soziologie

bidt - Bayerisches Forschungsinstitut für Digitale Transformation

Erziehung, Bildung, Wissenschaft

München

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 55.000 € – 72.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Soziologie

Über diesen Job

Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Soziologie
bidt - Bayerisches Forschungsinstitut für Digitale Transformation

ca. 57708€ - 82023€
Vollzeit
Arbeitsbeginn: 01.01.2026
Bewerbungsfrist: 14.09.2025
Veröffentlicht am: 18.08.2025
München
Fester Arbeitsplatz
Wissenschaftliche/n Mitarbeiter/in (m/w/d) im Bereich Soziologie

Über uns

Das Bayerische Forschungsinstitut für Digitale Transformation (bidt) ist ein Institut der Bayerischen Akademie der Wissenschaften. Es trägt dazu bei, die Entwicklungen und Herausforderungen des digitalen Wandels besser zu verstehen. Damit schafft es die Grundlagen, um die digitale Zukunft im Dialog mit der Gesellschaft verantwortungsvoll und gemeinwohlorientiert zu gestalten. Das bidt fördert herausragende interdisziplinäre Forschung und liefert Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträgern als Think Tank wissenschaftliche Evidenz mit aktuellen Daten und Analysen. Forschung findet am Institut im offenen Dialog zwischen Wissenschaft, Politik, Wirtschaft und Gesellschaft statt.

Das neue interdisziplinäre Forschungsprojekt "Zwischen Kritik und Kampagne: Zur strategischen Nutzung von Medienfeindlichkeit in digitalen Krisendiskursen" verbindet die Disziplinen Soziologie und Kommunikationswissenschaft und untersucht, wie sich medienfeindliche Argumente in digitalen Öffentlichkeiten insbesondere während gesellschaftlicher Krisen verbreiten und welche Akteurinnen und Akteure daran beteiligt sind. Im Fokus stehen verschiedene Krisen, in denen journalistische Medien zunehmendem Misstrauen und gezielten Angriffen ausgesetzt waren.

Aus soziologischer Sicht wird erforscht, welche Typen von medienfeindlichen Äußerungen im Kontext gesellschaftlicher Krisen von welchen Akteuren und auf welche Weise in digitalen Medien öffentlich verbreitet werden. Dazu werden qualitativ-rekonstruktive Fallanalysen in verschiedenen Social-Media-Plattformen sowie Interviews mit ausgesuchtenTeilnehmer/innen durchgeführt. Darüber hinaus soll im Projektteam mithilfe von KI-Ansätzen erforscht werden, wie sich diesen medienfeindlichen Argumenten kommunikativ begegnen und deren Wirkung abschwächen lässt. Mit dem Projekt soll ein Beitrag zur Verbesserung öffentlicher Kommunikation in digitalen Medien geleistet werden. Einerseits werden hierzu Interventionsmöglichkeiten in Form eines KI-gestützten Chatbots experimentell getestet und weiterentwickelt. Andererseits sollen allgemeine Empfehlungen erarbeitet werden, welche Formen von Interventionen – ergänzend zu rein rechtlichen Regulierungen – geeignet sind, um Desinformationskampagnen wirksam entgegenzuwirken.

Ihre Aufgaben

  • Sie führen Forschungsarbeiten im Projekt in engem interdisziplinären Austausch durch.
  • Sie betreiben wissenschaftliche Forschung im Projekt.
  • Sie arbeiten an (wissenschaftlichen) Publikationen und beteiligen sich an (Fach-)Veranstaltungen.
  • Sie konzipieren und führen Veranstaltungen und Maßnahmen zur Einbindung von Stakeholdern und Gesellschaft (z.B. Behörden und Nichtregierungsorganisationen) durch.
  • Sie erarbeiten unter anderem Stellungnahmen zu Gesetzgebungsverfahren und bringen sich dadurch in Konsultationsprozesse ein.
  • Sie erreichen eine wissenschaftliche Weiterqualifikation im Rahmen des Projekts.

Ihr Profil

  • Sie haben ein starkes Interesse an Forschung im Themenfeld des Projektes in einem interdisziplinären Team.
  • Sie haben einen guten oder sehr guten Master-Abschluss in Soziologie.
  • Sie verfügen über fundierte Kenntnisse qualitativer sozialwissenschaftlicher Methoden (z.B. Konversationsanalyse, dokumentarische Methode, Hermeneutik, Diskursanalyse).
  • Sie haben idealerweise bereits Erfahrungen in der Anwendung von qualitativen Methoden im Kontext digitaler Medien (Social Media).
  • Erwünscht sind Erfahrungen und ein ausgeprägtes Interesse an theoretischen Ansätzen, die sich mit gesellschaftlichen Veränderungen durch digitale Medien beschäftigen.
  • Besonders erwünscht sind Kenntnisse aus einem oder mehreren der folgend genannten Bereiche spezieller Soziologien: Medien-, Kommunikations-, Konflikt-, Wissenssoziologie und/oder der Science and Technology Studies.
  • Idealerweise verfügen Sie bereits über erste praktische Erfahrungen in der Erstellung von Stellungnahmen oder vergleichbaren policy-orientierten Dokumenten.
  • Sie verfügen über ein gutes Ausdrucksvermögen und sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sie zeigen hohe Eigeninitiative, Selbstorganisationsfähigkeit und Zuverlässigkeit.
  • Sie verfügen über eine ausgeprägte Teamfähigkeit und überzeugen durch Ihre Kommunikationsstärke.

Wir bieten Ihnen

  • Eine intellektuell anregende, selbständige und abwechslungsreiche Tätigkeit mit weitreichenden Gestaltungsmöglichkeiten.
  • Mitarbeit an gesellschaftlich relevanten Fragestellungen im Bereich Digitalisierung zur Beratung von Politik und Gesellschaft.
  • Möglichkeit zur wissenschaftlichen Weiterqualifikation.
    Fachliche und überfachliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Zugang zu einem hochkarätigen wissenschaftlichen Umfeld.
    Stelle in Vollzeit, auch Teilzeit ist generell möglich.
  • Einen familienfreundlichen Arbeitsplatz in der Münchner Innenstadt mit flexiblen Arbeitszeiten und Home Office-Regelungen.
  • Eine tarifliche Vergütung (TV-L) mit Jahressonderzahlung, Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und betrieblicher Altersvorsorge (VBL)
  • Eine Vergütung innerhalb des TV-L bis zu einer Eingruppierung in die Entgeltgruppe E13 bei entsprechender Qualifikation.
  • Wir arbeiten kooperativ und legen viel Wert auf Eigeninitiative und ein wertschätzendes Miteinander.
    Menschen mit Behinderung werden bei gleichwertiger Qualifikation bevorzugt beschäftigt. Das bidt ist durch die Diversität seiner Beschäftigten geprägt und begrüßt Bewerbungen von allen qualifizierten Kandidatinnen und Kandidaten, unabhängig von Alter, Geschlecht, sexueller Orientierung, Religion, Weltanschauung oder ethnischer Herkunft.

Die Stelle ist ab 01.01.2026 zu besetzen und auf 4 Jahre befristet.

Ihre Bewerbung

E-Mail: karriere@bidt.digital

Dr. Andreas Wenninger, Forschungskoordinator für den Bereich Kommunikation, Gesellschaft und Partizipation (andreas.wenninger@bidt.digital)

Arbeitsort

karriere@bidt.digital

Abonnieren Sie unsere Job-Mail!

Gehalts-Prognose

Wir benachrichtigen Dich gern über ähnliche Jobs in München:

Ähnliche Jobs

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit Gelegenheit zur Promotion zum Thema "Künstliche Intellige

Bayerisches Staatsinstitut für Hochschulforschung und Hochschulplanung (IHF)

München

47.500 €64.500 €

Wissenschaftlicher Mitarbeiter (m/w/d) mit Gelegenheit zur Promotion zum Thema "Künstliche Intellige

München

Bayerisches Staatsinstitut für Hochschulforschung und Hochschulplanung (IHF)

47.500 €64.500 €

Doktorand oder Postdoc (100%) am Lehrstuhl für Psychologie ab 1. Dezember 2025

Technische Universität München

München

48.500 €63.500 €

Doktorand oder Postdoc (100%) am Lehrstuhl für Psychologie ab 1. Dezember 2025

München

Technische Universität München

48.500 €63.500 €

Forschungsreferent/-in Schwerpunkt EU (m/w/d)

Hochschule für angewandte Wissenschaften München

München

47.000 €68.000 €

Forschungsreferent/-in Schwerpunkt EU (m/w/d)

München

Hochschule für angewandte Wissenschaften München

47.000 €68.000 €

Referent*in strukturierte Promotionsprogramme

Generalverwaltung der Max-Planck-Gesellschaft

München

Referent*in strukturierte Promotionsprogramme

München

Generalverwaltung der Max-Planck-Gesellschaft

Referent m/w/d Wissenschaftliche Nachwuchsführungskräfte

Formel Zeitarbeit GmbH

München

Referent m/w/d Wissenschaftliche Nachwuchsführungskräfte

München

Formel Zeitarbeit GmbH

Researcher and Lecturer

Technische Universität München

München

55.500 €64.500 €

Researcher and Lecturer

München

Technische Universität München

55.500 €64.500 €

Public Engagement Facilitator (m/w/d) für den Exzellenzcluster BioSysteM

Technische Universität München

München

50.500 €67.000 €

Public Engagement Facilitator (m/w/d) für den Exzellenzcluster BioSysteM

München

Technische Universität München

50.500 €67.000 €

Public Engagement Facilitator (m/w/d) für den Exzellenzcluster BioSysteM

Technische Universität München

München

53.500 €71.000 €

Public Engagement Facilitator (m/w/d) für den Exzellenzcluster BioSysteM

München

Technische Universität München

53.500 €71.000 €

Wissenschaftliche:r Referent:in für den Bereich Realschulen

Erzbischöfliches Ordinariat München / Institut für Religionspädagogik und Lehrkräftefortbildung...

München

54.000 €70.000 €

Wissenschaftliche:r Referent:in für den Bereich Realschulen

München

Erzbischöfliches Ordinariat München / Institut für Religionspädagogik und Lehrkräftefortbildung...

54.000 €70.000 €