Head of Marketing (m/w/d)
Head of Marketing (m/w/d)
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 62.000 € – 74.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
Head of Marketing (m/w/d)
Über diesen Job
Traditionelles Familienunternehmen oder moderner Arbeitgeber? Wir können beides!
Als vielseitige Unternehmensgruppe mit Schwerpunkten auf die Bereiche Lebensmittel, Agrar, Tiernahrung und Immobilien sind wir krisensicher aufgestellt und wollen durch Deine Unterstützung weiterhin erfolgreich sein. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Dich in Münster-Mecklenbeck in Vollzeit als
Head of Marketing (m/w/d)
Deine Benefits
- Sicherheit: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer krisensicheren Branche
- Work-Life-Balance: Geregelte Arbeitszeiten (38,5h/Woche) mit einem kurzen Freitag (ab 12:30 Uhr starten wir ins Wochenende) & Home-Office Möglichkeit
- Erholung: 30 Urlaubstage und Gesundheitsvorsorge durch Massage
- Gehalt: Attraktive Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Firmenwagen: Einen neutralen Firmenwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit
- Ausstattung: Laptop, iPad und Diensthandy mit privater Nutzungsmöglichkeit
- Zusatzleistungen: Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und zur Altersvorsorge sowie eine Gruppenunfallversicherung
- JobRad: Möglichkeit zwei Fahrräder zu leasen
- Mitarbeiterempfehlungen: Erfolgreiche Mitarbeitervermittlungen belohnen wir mit bis zu 1.000€ Prämie
- Entwicklung: Persönliche und berufliche Entwicklung durch individuelle Weiterbildungsangebote
- Corporate Benefits: Attraktive Angebote von starken Marken
Deine Aufgaben
- Strategie: Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie
- Marke: Positionierung und Weiterentwicklung unserer Markenidentität
- Kampagnen: Steuerung und Erfolgskontrolle von Online- und Offline-Maßnahmen
- Teamführung: Leitung und Förderung unseres 15-köpfigen Marketingteams
- Innovation: Einbindung und Entwicklung von KI-Lösungen und datengetriebener Kundenkommunikation
- Kommunikation: Schnittstelle zu Vertrieb, Produktentwicklung und externen Agenturen
Dein Profil
- Erfahrung: Mehrjährige Leitungserfahrung im Marketing, idealerweise im Lebensmittelbereich (ist kein Muss – aber ein echter Pluspunkt)
- Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fachkompetenz: Fundiertes Wissen in Markenführung, Digitalmarketing und Konsumgüterkommunikation
- Leadership: Ausgeprägte Führungsstärke, Teamgeist und Umsetzungsstärke
- Kreativität: Gespür für Trends, Inhalte und authentisches Storytelling
- Analytik: Strukturierte Arbeitsweise, Zahlenverständnis und datengetriebene Entscheidungsfähigkeit
- Sprache: Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine Bewerbung (Lebenslauf & Zeugnisse). Bitte teile uns Deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie Deine Gehaltsvorstellung mit.
Kontakt:
L. STROETMANN Lebensmittel SE & Co. KG | Partner der EDEKA
Ansprechpartner: Mareike Neuber
Harkortstr. 30, 48163 Münster
Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 262 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
262 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei L. Stroetmann Unternehmensgruppe als traditionell.Der Branchen-Durchschnitt liegt recht ausgeglichen zwischen traditionell und modern.