Head of Sales (w/m/d)
Head of Sales (w/m/d)
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 79.000 € – 111.000 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Head of Sales (w/m/d)
Über diesen Job
Head of Sales (w/m/d)
- Hamburg, Münster, anteilig remote
- Vollzeit
- unbefristet
- zu sofort
Du denkst Vertrieb strategisch, führst Teams mit Leidenschaft und willst Wachstum nachhaltig vorantreiben? Dann werde Teil unserer Crew als Head of Sales (w/m/d)!
Die bpc AG ist eine stetig wachsende mittelständische Management-, Prozess- und IT-Beratung mit Fokus auf SAP-Lösungen. Seit 25 Jahren entwickeln wir innovative digitale Lösungen für unsere Kunden des Öffentlichen Sektors, der Ver- und Entsorgungswirtschaft und der Finanzwirtschaft. Lerne unsere best practice crew kennen und komm an Bord!
Dein Impact - Das erwartet dich
- Als Head of Sales (w/m/d) übernimmst du die Gesamtverantwortung für unsere Vertriebsstrategie und führst unsere Sales-Teams über alle Branchen hinweg.
- Du gestaltest die Wachstumsagenda von bpc aktiv mit, entwickelst skalierbare Vertriebsstrukturen und treibst die erfolgreiche Positionierung unserer Leistungen im SAP-Umfeld voran.
- In enger Abstimmung mit dem Vorstand entwickelst und steuerst du die übergeordnete Vertriebsstrategie – von der Zieldefinition über Marktanalysen bis hin zur Umsetzung.
- Du analysierst Markt- und Wettbewerbstrends sowie zentrale KPIs und leitest daraus konkrete Maßnahmen ab.
- In enger Zusammenarbeit mit unseren Consultants optimierst du kontinuierlich Vertriebsprozesse und setzt dabei moderne Tools, CRM-Systeme und KI ein.
- Zudem baust du starke Beziehungen zu unseren Kunden und Partnern auf und steuerst das SAP-Partnermanagement aktiv.
Deine Skills - Das zeichnet dich aus
- Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Sales, Marketing oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Mindestens fünf Jahre Erfahrung im Sales Management im SAP-/IT-Umfeld, im öffentlichen Sektor oder im Bereich Utilities.
- Erfahrungen in der strategischen Vertriebsarbeit sowie im Aufbau und in der Weiterentwicklung von Sales-Teams.
- Stark ausgeprägtes analytisch-strategisches Denken mit sicherem Umgang von KPIs und CRM-Systemen.
- Erfahrung im Key Account Management sowie in der Kommunikation mit Management- und Vorstandsebenen.
- Kommunikations- und Verhandlungssicherheit, Führungsstärke und hohe Ergebnisorientierung.
- Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch.