Intro

Strategische und operative Leitung des IT-Teams am Standort
Steuerung von IT-Projekten und Umsetzung der Digitalstrategie

Firmenprofil

Der Kunde ist Teil eines der größten gemeinnützigen Klinikverbünde Deutschlands mit mehreren Standorten im Ruhrgebiet, Saarland und der StädteRegion Aachen. Die Firma verbindet exzellente Gesundheitsversorgung mit wegweisender Digitalstrategie und interdisziplinärer Vernetzung, um die Zukunftsfähigkeit des Gesundheitswesens zu sichern.

Aufgabengebiet

• Leitung, Motivation und Weiterentwicklung des IT-Teams (ca. 6 Mitarbeitende)
• Strategische und operative Steuerung des IT-Bereichs am Standort
• Planung, Umsetzung und Überwachung von IT- und Digitalisierungsprojekten
• Umsetzung der verbundsweiten IT- und Digitalstrategie
• Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, medizinischer Direktion und Fachabteilungen
• Koordination des Vor-Ort-Supports und Schnittstelle zu übergeordneten IT-Einheiten
• Mitarbeit bei der Budgetplanung für den IT-Bereich

Anforderungsprofil

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Medizininformatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Erste Erfahrungen in leitender IT-Funktion, idealerweise im Gesundheitswesen
• Gute Kenntnisse aktueller Krankenhaus-IT-Systeme und regulatorischer Anforderungen (DSGVO, KRITIS, IT-Grundschutz)
• Aufgeschlossenheit gegenüber Medizinprodukten und interdisziplinärer Zusammenarbeit
• Sicherer Umgang mit MS-Office und gängigen IT-Tools
• Starkes Prozessverständnis und Fähigkeit, komplexe Abläufe effizient zu gestalten
• Ausgeprägte Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und Umsetzungsorientierung
• Selbstständige, ergebnisorientierte sowie service- und teamorientierte Arbeitsweise
• Fließende Deutschkenntnisse
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung

Vergütungspaket

• Sicherer Arbeitsplatz in einem renommierten Klinikverbund
• Vergütung nach TV DRV KBS plus betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Krankenzusatzversicherung mit Komfortleistungen (Einbettzimmer, Wahlverpflegung)
• Kollegiales, motiviertes und dynamisches Team
• Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten, E-Learning und standortübergreifende Entwicklung
• Familienfreundliche Arbeitszeiten und flexible Modelle
• Strukturierte Einarbeitung und Onboarding-Konzepte
• Betriebliches Gesundheitsmanagement, E-Bike Leasing, vergünstigte Speisenangebote

Kontakt

Tung Thanh Nguyen

Referenznummer

JN-102025-6860958

Beraterkontakt

+49 2111 7722 4002