Sachbearbeiter*in Ordnungsrecht Außenbereich (m/w/d)
Sachbearbeiter*in Ordnungsrecht Außenbereich (m/w/d)
Sachbearbeiter*in Ordnungsrecht Außenbereich (m/w/d)
Sachbearbeiter*in Ordnungsrecht Außenbereich (m/w/d)
Stadt Münster
Öffentliche Verwaltung
Münster
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 41.500 € – 56.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Sachbearbeiter*in Ordnungsrecht Außenbereich (m/w/d)
Über diesen Job
Sachbearbeiter*in Ordnungsrecht Außenbereich (m/w/d)
Ausschreibungsnummer 12-129/25
Wir suchen für das Bauordnungsamt zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet und in Vollzeit eine*n
Das Bauordnungsamt Münster ist die zentrale Anlaufstelle für alle Bauvorhaben in unserer lebendigen Stadt. Als untere Bauaufsichtsbehörde bearbeiten und entscheiden wir über eine Vielzahl von Bauanträgen und Bauvoranfragen und beraten die Bauherrschaft. In unserer Rolle als Sonderordnungsbehörde nehmen wir zudem ordnungsrechtliche Aufgaben flächendeckend – also sowohl für den Innenbereich als auch den Außenbereich – wahr.
Bei Bauvorhaben im Außenbereich bewegt man sich in einem Spannungsfeld zwischen Bauwunsch und dem gesetzlichen Rahmen des § 35 BauGB. Der Fokus liegt bei den sogenannten privilegierten Vorhaben derzeit insbesondere auf der Umsetzung erneuerbarer Energien (z. B. Windenergieanlagen, Freiflächenphotovoltaikanlagen), soweit der gesetzliche Rahmen diese im geplanten Umfang zulässt. Dabei spielt die Wahrung des sensiblen Außenbereichs mit allen zu berücksichtigenden Belangen eine zentrale Rolle. Damit einhergehend erfolgt auch ein regelmäßiger Austausch mit den anderen zu beteiligenden Fachämtern.
Ihre Aufgabenschwerpunkte:
- Sie übernehmen die rechtliche Beratung, Prüfung und Bewertung von Bauanträgen/Bauvoranfragen im sensiblen Außenbereich – inklusive Ortsbegehungen und Beurteilung der bauplanungsrechtlichen Zulässigkeit.
- Ihnen obliegt die Prüfung von bauordnungsrechtlichen Sachverhalten sowie die selbständige Ergreifung entsprechender Maßnahmen (Ordnungsverfügungen, Ablehnungsbescheide, Bußgeldverfahren) mit Schwerpunkt Außenbereich.
- Im Rahmen des Digitalisierungsprozesses baurechtlicher Verfahren bringen Sie nicht nur eigene Impulse ein, sondern bringen diesen Prozess auch proaktiv voran.
- Vertrauensvoll, kompetent und freundlich beantworten Sie die vielfältigen Fragen aus der Bürgerschaft.
Ihr Profil:
- Sie haben die Befähigung für den allgemeinen Verwaltungsdienst der Laufbahngruppe 2, 1. Einstiegsamt erworben oder den Verwaltungslehrgang II abgeschlossen.
- Alternativ besitzen Sie ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit rechtswissenschaftlichem Schwerpunkt oder haben ein im Hinblick auf den Aufgabenbereich förderliches Studium (min. Bachelor / Dipl. FH) absolviert.
- Darüber hinaus konnten Sie bereits eine mindestens dreijährige Berufserfahrung entsprechend Ihres Studienabschlusses sammeln, idealerweise mit Bezügen zum Aufgabenfeld.
Ihre Kompetenzen:
- Sie besitzen ein grundsätzliches Verständnis für die Anwendung von Rechtsvorschriften und haben Interesse an bauordnungsrechtlichen Zusammenhängen. Bringen Sie darüber hinaus bereits fachspezifische IT-Kenntnisse (MSP-Inpro oder ProBAUG) mit, freuen wir uns besonders.
- Ihre Innovationsfreude geht eng mit der Fähigkeit einher, Ideen selbstständig und eigeninitiativ einzubringen.
- In Ihrem Auftreten sowie der mündlichen und schriftlichen Kommunikation sind Sie souverän und bewahren auch in Konfliktgesprächen den Überblick.
- Sie überzeugen durch eine strukturierte, praxisnahe und serviceorientierte Arbeitsweise, besitzen Organisations- und Planungsfähigkeit und schätzen konstruktive Zusammenarbeit im Team.
Bei uns zu arbeiten hat viele Vorteile – der öffentliche Dienst ist nur einer davon. Was uns noch zu einer attraktiven Arbeitgeberin macht, finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung/arbeiten-fuer-die-stadt-muenster/vorteile. Münster setzt sich aktiv für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Wir verfolgen das Ziel, ein wertschätzendes, geschlechtersensibles und familienfreundliches Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem Rassismus und Diskriminierung keinen Platz haben. Wir begrüßen daher Bewerbungen von Menschen unabhängig von ihrer kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Religion und Weltanschauung oder ihrer sexuellen Orientierung und geschlechtlichen Identität.
Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind sehr willkommen.
Die Stadt Münster fördert Frauen und stellt sie in Bereichen, in denen sie unterrepräsentiert sind, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung entsprechend den Zielen des LGG NRW bevorzugt ein.
Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter und gleichgestellter Menschen.
Die Besetzung der Stelle kann auch in Teilzeit erfolgen.
Rückfragen zum Verfahren beantwortet Ihnen gerne Eva-Leonie Benkmann vom Personal- und Organisationsamt (Tel. 02 51/4 92 - 11 83, E-Mail: Benkmann(at)stadt-muenster.de).
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.10.2025 über unseren Online-Bewerbungsmanager. Mehr Informationen zum Bewerbungsprozess und weitere interessante Stellenausschreibungen finden Sie unter https://www.stadt-muenster.de/gute-einstellung.
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 119 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
119 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Stadt Münster als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.