Outlaw ist ein bundesweiter Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit rund 2.200 Mitarbeiter:innen und den Geschäftsfeldern Hilfen zur Erziehung, Familienanaloge Angebote, Kita und Jugendarbeit | Bildung | Projekte.

Für unsere Schulbegleitung im Landkreis Nordsachsen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit einen

Schulbegleiter/Einzelfallhelfer (m/w/d)

Kennziffer 4252548 Wir suchen sowohl pädagogische Fachkräfte als auch ungelernte/fachfremde Mitarbeiter:innen.

Wir unterstützen und begleiten Familien, helfen und beraten bei Erziehungsfragen und erarbeiten Lösungsstrategien für Konfliktsituationen.

Deine Aufgaben:

• Unterstützung beim schulischen Lernen
• Begleitung während der Schulzeit, in den Pausen sowie bei Ausflügen
• Abwendung von Gefahrensituationen und Unterstützung bei der Bewältigung von Konflikten jeglicher Art
• Schaffen von Rückzugsmöglichkten bei Überforderung
• Begleitung zu Hilfeplangesprächen und Hilfe bei Einzel- und Gruppenaktivitäten
• regelmäßiger Austausch mit dem Lehrpersonal und den Sorgeberechtigten

Dein Profil:

• idealerweise ein Abschluss als staatl. anerkannte:r Erzieher/Erzieherin, Sozialpädagoge/Sozialpädagogin, Heilerziehungspfleger/Heilerziehungspflegerin, Kinderpfleger/Kinderpflegerin, Heilpädagoge/Heilpädagogin oder eine vergleichbare Qualifikation – dies ist jedoch keine notwendige Voraussetzung
• Freude an der Arbeit mit Jugendlichen und Respektieren der unterschiedlichen Lebensbiografien
• kreativ in der Gestaltung von Anleitungen von Problemlösungen und erprobt im Managen von Krisensituationen und/oder unvorhersehbaren Ereignissen
• ressourcenorientierte sowie selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise

Darauf kannst du dich freuen:

• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vergütung orientiert am branchenüblichen Gehalt, z.B. TVöD
• betriebliche Altersvorsorge (arbeitgeberfinanziert)
• 30 Tage Urlaub + 2 Regenerationstage + Heiligabend und Silvester als zusätzliche freie Tage
• Mitgestaltungsmöglichkeiten und flache Hierarchien
• professionelles Einarbeitungskonzept einschließlich wohnortnaher Willkommensveranstaltung
• Teamtage, pädagogische Tage, Supervisionen
• Entwicklungsmöglichkeiten durch interne und externe Weiterbildungsangebote
• Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Zeitwertkonten (Möglichkeit einer Auszeit oder früheren Rente)
• BusinessBike Fahrradleasing
• Prämienprogramm "Mitarbeiter:innen werben Mitarbeiter:innen" (600 EUR)
• vergünstigte Angebote bei zahlreichen Shoppingportalen (corporate benefits)

Interessiert? Möchtest du Teil unseres Teams werden?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über das Online-Formular auf unserem Karriereportal (www.outlaw-ggmbh.de (http://www.outlaw-ggmbh.de) ) oder schriftlich – unter Angabe der Kennziffer.

Du hast vorab noch Fragen? Melde dich gerne bei bewerbung@outlaw-ggmbh.de (https://mailto:bewerbung@outlaw-ggmbh.de) .

Bitte achte darauf, dass wir bis zur Einstellung einen Nachweis deines vollständigen Masern-Schutzes benötigen.

Outlaw gGmbH Daniela Karch

Bahnhofstraße 39

01587 Riesa

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.