Fachkraft für den Brandschutz (m/w/d) | Stadt Nettetal | 516

Wir suchen Verstärkung für unser Team! Mit rund 43.000 Einwohnerinnen und Einwohnern liegen wir, die Stadt Nettetal, im Herzen des grenzüberschreitenden Naturparks Maas-Schwalm-Nette in attraktiver Lage zwischen den Oberzentren Düsseldorf, Krefeld, Mönchengladbach und der niederländischen Stadt Venlo. Unsere über 570 Beschäftigten, die sich tagtäglich gemeinsam für die Bürgerinnen und Bürger Nettetals einsetzen und unsere Entwicklung vorantreiben, machen uns stark. Für unseren Fachbereich Öffentliche Sicherheit und Ordnung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachkraft für den Brandschutz (m/w/d) unbefristet | Vollzeit | EG 9a TVöD Die von der bzw. von dem Stelleninhabenden wahrgenommenen Aufgaben haben im Einsatzfall von Feuerwehr und Rettungsdienst eine sehr hohe Bedeutung für die Bevölkerung, insbesondere bei eigener Betroffenheit.

Zu Ihren wesentlichen Aufgaben gehören:

• Durchführung von Brandverhütungsschauen nach § 26 BHKG NRW zur Feststellung brandschutztechnischer Mängel und Gefahrenquellen in Gebäuden, Betrieben und Objekten
• Eigenständige Prüfung von Feuerwehrplänen nach DIN 14095 und -laufkarten
• Eigenständige grundhafte und fortwährende Analyse des Gefahrenpotentials der Stadt Nettetal (z.B. durch Brände, Explosionen, Unfälle, Unwetter, ABC-Gefahrstoffe, Katastrophenfälle)
• Eigenständige Erarbeitung von Einsatztaktiken und Feuerwehreinsatzplänen für besondere Einsätze in Absprache mit dem Leiter der Feuerwehr
• Eigenständige Gefahrenanalyse und Einsatzplanung von Veranstaltungen
• Erarbeiten und Vorbereiten von Konzepten und Maßnahmen zur Brandschutzerziehung für Kinder in Kindertagesstätten und Grundschulen
• Durchführung von Veranstaltungen zur Brandschutzerziehung in Zusammenarbeit mit Erzieherinnen und Erziehern und Lehrkräften

Das bieten wir Ihnen als Arbeitgeberin: tarifkonforme Vergütung, Sonderzahlungen, Zusatzversorgung, Fahrrad-Leasing beste Bedingungen zur Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf schnelle Integration in unsere lebendige Teamkultur eine langfristige Perspektive mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten NettConnect, unser Social-Intranet per App aktive Partizipationsprozesse für Beschäftigte ein aktives und nachhaltiges Betriebliches Gesundheitsmanagement Arbeit mit sichtbarem und gesellschaftlichem Mehrwert für die Region

Das bringen Sie mit:

• Nachweis einer erfolgreich abgeschlossenen Berufsausbildung in einem handwerklichen Bereich (möglichst zur bzw. zum KFZ-Mechatronikerin, Elektronikerin, Elektrikerin, Metallbauerin bzw. Schlosser*in) oder zur bzw. zum Verwaltungsfachangestellten (Verwaltungslehrgang I) oder einem verwaltungsnahen Beruf. Darüber hinaus werden nachfolgende Voraussetzungen erwartet:
• Feuerwehrgrundausbildung nach FwDV 2
• Qualifikation "Gruppenführer*in" nach Feuerwehr-Dienstvorschrift 2 (FwDV 2)
• Umfassende Einsatzerfahrung in der jeweiligen Funktion (mind. 1 Jahr)
• Führerschein Klasse C – für das Durchführen von Drehleiteranstellproben

Darüber hinaus wünschen wir uns von Ihnen:

• Belastbarkeit
• Kommunikationsfreudiges Verhalten
• Eigeninitiative, Leistungsbereitschaft, Sorgfältigkeit, Flexibilität, Organisationstalent
• Selbständige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit
• sehr flexible Arbeitszeitgestaltung mit evtl. Wochenendeinsätzen Wünschenswert ist der Nachweis des Instituts der Feuerwehr Nordrhein-Westfalen über den bestandenen Lehrgang "F/B BST - Lehrgang: Brandschutztechniker*in" oder die Bereitschaft, diesen Lehrgang zu absolvieren.

Hinweise zum Bewerbungsverfahren In unserer klischeefreien Arbeitsumgebung, die alle Geschlechter gleichermaßen wertschätzt und in ihrer beruflichen Entwicklung fördert, legen wir Wert auf ein neutrales, an der Qualifikation ausgerichtetes Bewerbungsverfahren. Für Schwerbehinderte gelten die Bestimmungen des SGB IX. Grundsätzlich ist eine Stellenbesetzung im Job-Sharing möglich. Gerne nehmen wir Ihre aussagekräftige Bewerbung bis zum 03.08.2025 über unser Bewerbungsportal entgegen. Es wird darauf hingewiesen, dass die Vorstellungsgespräche voraussichtlich ab Kalenderwoche 33 geführt werden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Sie haben fachliche Fragen? Dann melden Sie sich gerne bei: Juliana Schöngens Fachbereich Öffentliche Sicherheit und Ordnung Bereichsleitung Tel. 02153 898 3200 Jörn Pachel Fachbereich Öffentliche Sicherheit und Ordnung Sachgebietsleitung Feuerschutz & Rettungsdienst Tel. 02153 898 3202

Bei Fragen zum Auswahlverfahren und personalrechtlichen Fragen melden Sie sich bitte bei: Julia Armanasi NetteService Sachgebietsleitung Personalmanagement Tel. 02153 898 1024 https://jobs.b-ite.com/v1/de/jobposting/c3bf53617883343e2cff5a6eef1901eebd19d3200/apply/email https://jobs.b-ite.com/de/jobposting/c3bf53617883343e2cff5a6eef1901eebd19d3200/apply

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.