Projektmanager - Implementierung (w/m/d)
Projektmanager - Implementierung (w/m/d)
Projektmanager - Implementierung (w/m/d)
Projektmanager - Implementierung (w/m/d)
Apleona GmbH
Immobilien
Neu-Isenburg
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 54.500 € – 62.500 € (von XING geschätzt)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Projektmanager - Implementierung (w/m/d)
Über diesen Job
International Corporate Clients (ICC) – Großkundenmanagement
Im Bereich International Corporate Clients (ICC) betreuen wir internationale Großkunden mit komplexen, länderübergreifenden Immobilienportfolios. Unser Team sorgt für eine zentrale Steuerung, strategische Beratung und eine dezentrale, leistungsstarke Umsetzung – immer passgenau auf die Anforderungen unserer Kunden zugeschnitten.
Mit einheitlichen Prozessen, hoher Servicequalität und einem starken internationalen Netzwerk schaffen wir effiziente und zukunftsorientierte Lösungen im Facility Management. Sie bringen Erfahrung im internationalen Key Account Management mit, denken unternehmerisch und handeln kundenorientiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Neu-Isenburg
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!
Wir – die Apleona GmbH – suchen für unseren Standort in Neu-Isenburg
Projektmanager - Implementierung (w/m/d) - JobID 22620
Unsere APLEONA Pluspunkte:
#realisingyourindividualpotential Apleona ist auf Wachstumskurs - werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte. Sie treffen auf spannende Aufgaben, flache Hierarchien und ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Vielfalt und Gleichberechtigung gefördert wird.
- Onboarding: Strukturiertes und individuell abgestimmtes Onboarding, Förderung der schnellen Teamintegration durch Ihre Führungskraft, Teambuilding-Maßnahmen
- Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten und -modelle, Mobiles Arbeiten, Vereinbarung von Beruf und Familie, 30 Tage Urlaub
- Weiterentwicklung: Förderung der individuellen Weiterentwicklung durch jährliche Zielvereinbarungsgespräche, Apleona-Weiterbildungsprogramme, Weiterentwicklungsmöglichkeiten - innerhalb der Apleona Gruppe
- Gesundheit und Fitness: Gesundheitstage, vergünstigte Fitnessstudio-Mitgliedschaften, Jobrad-Leasing für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit, gemeinsame Firmenläufe
- Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Prämienauszahlung - wir honorieren Mitarbeiterempfehlungen aus Ihrem privaten Netzwerk
- Standort: Kantine im Firmengebäude, kostenlose Parkplätze und eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV
Das machen Sie bei uns:
- Sie leiten internationale Projekte im Facility Management
- Sie sind das Bindeglied zum zentralen Kundenteam und dem Apleona Management
- Sie sorgen dafür, dass alle relevanten Fachbereiche in das Projekt involviert sind und alle notwendigen Informationen zum Projekt erhalten
- Sie setzen mit ihrem Team den Projektplan auf, stimmen diesen mit den zentralen Fachbereichen und involvierten Ländern ab
- Sie sind verantwortlich für die Einhaltung des Projektplanes, erkennen frühzeitig eventuelle Abweichungen und leiten korrektive Maßnahmen ein
- Sie eskalieren Projektabweichungen frühzeitig an den Steuerungskreis und bereiten entsprechende Entscheidungsvorlagen vor
- Sie berichten regelmäßig zielgruppengerecht den Projektfortschritt an den internen und externen Steuerungskreis
- Sie sind für die Einhaltung des Implementierungsbudget verantwortlich
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- Sie besitzen einen Studienabschluss (Bachelor/Master) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Business Administration oder eine vergleichbare Qualifikation.
- Sie verfügen über Erfahrung in der Steuerung von internationalen Projekten (idealer Weise im Facility Management), in denen Sie unterschiedliche Fachbereiche koordiniert haben
- Sie sind zudem versiert in MS Office sowie MS SharePoint
- Sie sind in der Lage, Prioritäten zu setzen ohne dabei den gesamten Projekterfolg aus dem Auge zu verlieren
- Ihre guten Kommunikationsfähigkeiten ermöglichen es Ihnen, Sachverhalte zielgruppengerecht zu adressieren und den eigenen Standpunkt überzeugend darzustellen
- Sie haben gute kommunikative Fähigkeiten sowie ein sicheres und kompetentes Auftreten im Austausch mit internen und externen Stakeholdern.
- Solide, verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift können Sie beisteuern
- Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement, Eigenmotivation und -verantwortung
Interessiert? Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
Bewerben Sie sich in nur wenigen Klicks über das Bewerbungsformular!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ansprechpartner:
Dana Korpis
+49 15254870507
Wir bitten Personalberater und -dienstleister von einer Kontaktaufnahme abzusehen. Die angegebenen Kontaktdaten sind ausschließlich für Bewerbende gedacht.
Gehalts-Prognose
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Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
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