Praktikum (w/m/d) Personalmanagement am Standort Neu-Ulm
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Praktikum (w/m/d) Personalmanagement am Standort Neu-Ulm
Daimler Buses GmbH
Transport, Logistik
Neu-Ulm
- Art der Anstellung: Studierende
- Vor Ort
Praktikum (w/m/d) Personalmanagement am Standort Neu-Ulm
Über diesen Job
Praktikum (w/m/d) Personalmanagement am Standort Neu-Ulm
DESHALB PASST DU ZU UNS
- Studiengang Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt HR), (Wirtschafts-)Psychologie oder vergleichbarer Studiengang
- Du interessiert Dich für die operative Personalarbeit und möchtest aktiv an der Umsetzung von HR-Prozessen im Unternehmensalltag mitwirken - von administrativen Aufgaben bis zur Betreuung von Mitarbeitenden und der Arbeit in Projekten
- Sehr gute Kenntnisse in den MS Office Anwendungen (insbesondere Outlook, Excel, PowerPoint)
- Du zeichnest Dich durch Eigeninitiative, eine strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke aus
Du arbeitest selbstständig, zuverlässig und bringst ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein mit
ZUSÄTZLICHE INFORMATIONEN
Es handelt sich um eine befristete Stelle auf 6 Monate.
Du fühlst Dich von unserem Angebot angesprochen und möchtest Teil des Teams werden? Dann bewirb Dich direkt online mit Deinen Bewerbungsunterlagen! Diese beinhalten: Lebenslauf, Anschreiben und Zeugnisse mit einer maximalen Gesamtgröße der Anhänge von 5 MB.
Wir freuen uns über Onlinebewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter behinderter Menschen. Bei Fragen kannst Du Dich unter NEU-ULM: franz-peter.junginger@daimlertruck.com zudem an die Schwerbehindertenvertretung des Standorts wenden, die Dich gerne nach Deiner Bewerbung im weiteren Bewerbungsprozess unterstützt.
Bei Problemen mit der Bewerbung oder Fragen zum Bewerbungsprozess steht Dir gerne das Recruiting Team unter recruiting_daimlerbuses@daimlertruck.com zur Verfügung.
Du bringst nicht alles mit? Kein Problem! Deine Fähigkeiten sind uns wichtig, wichtiger ist uns jedoch deine Motivation.
#MAKEYOURMOVE
und bewirb Dich jetzt - Wir freuen uns auf Dich!
Bei Daimler Truck fördern wir Vielfalt und stehen für eine inklusive Unternehmenskultur. Wir schätzen die individuellen Stärken unserer Mitarbeiter:innen, denn diese führen zur besten Teamleistung und somit zum Erfolg unseres Unternehmens. Inklusion und Chancengleichheit sind uns wichtig. Wir freuen uns auf Bewerbungen von Personen aller Kulturen und Geschlechter, Eltern, Menschen mit Behinderungen und Menschen aus der LGBTIQ+ Community.
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