Senior Application Technologist Beverages / Project Leader(m/w/d)
Senior Application Technologist Beverages / Project Leader(m/w/d)
Senior Application Technologist Beverages / Project Leader(m/w/d)
Senior Application Technologist Beverages / Project Leader(m/w/d)
Silesia
Sonstige Branchen
Neuss
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 61.500 € – 76.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Senior Application Technologist Beverages / Project Leader(m/w/d)
Über diesen Job
Ihre Aufgaben
- Koordination und fachliche Steuerung von Projekten im Bereich Beverage Application – von der Kundenanforderung bis zur anwendungsnahen Umsetzung.
- Priorisierung von Aufgaben, Abstimmung von Zeitplänen sowie Ressourcenmanagement.
- Entwicklung und Optimierung von Anwendungskonzepten für alle Produktgruppen aus dem Getränkebereich, wie z. B. alkoholfreie und alkoholhaltige Getränke, Kaffee, Tee, Instant- und Pulveranwendungen sowie funktionelle Getränkekonzepte.
- Fachliche Unterstützung des Teams bei komplexen Fragestellungen, Kundenprojekten und internen Entwicklungsinitiativen.
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, R&D, Qualitätsmanagement, Produktmanagement und weiteren Schnittstellen zur erfolgreichen Umsetzung von Projekten.
- Sicherstellung einer nachvollziehbaren und strukturierten Projektdokumentation.
- Übernahme der Rolle als zentrale Ansprechperson und sichtbares Gesicht des Beverage-Application-Teams gegenüber internen und externen Stakeholdern.
Ihr Profil
- Qualifikation: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation im Bereich Lebensmitteltechnologie, Getränketechnologie oder einer verwandten Fachrichtung.
- Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Getränkeindustrie, idealerweise in der Anwendungstechnik oder Produktentwicklung. Erfahrung in der fachlichen Anleitung, Koordination oder Steuerung von Teams; Führungserfahrung ist von Vorteil.
- Kenntnisse: Sehr gutes Verständnis für Rohstoffe, Aromen, Herstellprozesse und anwendungstechnische Anforderungen im Getränkebereich. Kenntnisse im Umgang mit SAP oder vergleichbaren Systemen sind wünschenswert.
- Soft Skills: Kundenorientiertes Denken, Kreativität sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Warum wir?
- Mit 25% Arbeitgeberzuschuss unterstützt Silesia die Betriebliche Altersvorsorge überdurchschnittlich. Sonderkonditionen bei der Commerzbank und der Zuschuss zur Vermögensbildung runden unser attraktives Angebot ab
- Guten Geschmack gibt es bei uns auch während der Pausen: Das Essensangebot in der Kantine ist zu jeder Zeit verfügbar und wird ebenfalls von Silesia bezuschusst
- Die verkehrsgünstige Lage, der firmeneigene Parkplatz und ein wenige Gehminuten entfernter S-Bahnhofanschluss (Köln/Düsseldorf) sorgen für einen stressfreien Start in den Tag. Mit Zuschüssen zum Jobticket und Jobrad sorgen wir für Ihre nachhaltige Mobilität
- Eine ausgeglichene Work-Life-Balance ist uns wichtig: Deshalb haben Sie bei uns 30 Tage Urlaub. Zusätzlich geben wir Ihnen an Heiligabend und Silvester frei und gewähren Sonderurlaubstage für besondere Ereignisse, wie z.B. Ihren Umzug
- Wir unterstützen Sie mit individuellen Fördermöglichkeiten
- Ihre Gesundheit ist uns wichtig: Deswegen ermöglichen wir regelmäßige betriebsärztliche Vorsorgeuntersuchungen im Betrieb
- Sie profitieren von unserem umfangreichen Corporate Benefits Programm
Ihnen sind ein positives Arbeitsklima und eine moderne Unternehmenskultur wichtig? Uns auch! Vielfalt und Wertschätzung wird von unseren Mitarbeitender*innen und Führungskräften gelebt. Als unabhängiges und modernes Familienunternehmen heißen wir alle Bewerbungen herzlich willkommen – ungeachtet ihrer Nationalität, Religion, Alter, Behinderung, Geschlecht, Ehestand, sexueller Orientierung, oder politischer Zugehörigkeit.
Kontakt
Auf den Geschmack gekommen? Dann freuen wir uns über Ihre über Bewerbung!
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Karen Noll
Tel. 02137/784-2178
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