Techniker*in Maler*in und Lackierer*in
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Techniker*in Maler*in und Lackierer*in
AWO
Sozialwesen
Neustadt an der Weinstraße
Art der Beschäftigung: Vollzeit
34.000 € – 43.000 € (von XING geschätzt)Vor OrtZu den Ersten gehörenTechniker*in Maler*in und Lackierer*in
Über diesen Job
in (m/w/d) Maler*in und Lackierer
Viel möglich. Einfach herzlich. AWO Pfalz
WERDEN SIE TEIL UNSERER AWO PFALZ-FAMILIE! AWO Pfalz betreibt zahlreiche Einrichtungen der Altenhilfe sowie Hilfs- und Beratungsstellen für Menschen mit Migrationshintergrund oder mit einer Behinderung. Bei uns finden Sie einen sicheren und attraktiven Arbeitsplatz. Wir sind zudem als einer der besten Arbeitgeber in Deutschland ausgezeichnet und wollen auch Ihr bester Arbeitgeber werden: Unsere Mitarbeitervorteile und Sozialleistungen werden Sie überzeugen!
Zur Verstärkung unseres Technischen Dienstes suchen wir ab sofort einen vielseitigen und engagierten Bodenleger (m/w/d), der unser Team sowohl bei Bodenverlegearbeiten als auch bei Maler- und Renovierungsarbeiten unterstützt.
Stellenbeschreibung
Mitarbeiter im Technischen Dienst (m/w/d)
DAS WÜNSCHEN WIR UNS:
- Abgeschlossene Ausbildung als Bodenleger, Maler und Lackierer (m/w/d) oder eine vergleichbare handwerkliche Qualifikation
- Fundierte praktische Erfahrung in der Verlegung verschiedener Bodenbeläge wie Vinyl, PVC, Laminat, Teppich und Parkett
- Kenntnisse in der fachgerechten Vorbereitung und Bearbeitung von Untergründen
- Erfahrung in Maler-, Spachtel- und Tapezierarbeiten sowie allgemeinen Renovierungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie handwerkliches Geschick
- Führerschein der Klasse B
Wir bieten Ihnen
DARAUF KÖNNEN SIE SICH FREUEN:
- Vergütung nach dem TV AWO Pfalz EG 6 - Grundgehalt (bei einer 39 Std./Woche) ab 3.133,65 € + Zulage
- Jahressonderzahlung + Zuschläge für Samstag, Sonn- und Feiertage
- 30 Tage Urlaub
- Vielfältige Sozialleistungen (z.B. Mitarbeiterrabatte, Physiotherapeut, Gesundheits-App Wellhub, Jobticket, Jobrad)
- Attraktive betriebliche Altersvorsorge
- Vereinbarkeit von Familie & Beruf ( z.B. bis zu 250 Euro im Monat Zuschuss zur Kinderbetreuung vom Krippenplatz bis zum vollendeten 10. Lebensjahr, 60 Euro für jedes Einspringen, Zeitwertkonto)
- Unterstützung bei Wiedereinstieg nach Jobpause
- Kennenlerntag für neue Mitarbeiter, Familienfest...... und vieles mehr!
Schicken Sie uns Ihre Bewerbung direkt per E-Mail an:
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Sozialwesen
Düsseldorf, Deutschland
