Teamleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) Development
Teamleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) Development
Teamleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) Development
Teamleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) Development
Transgourmet Deutschland GmbH & Co. OHG
Großhandel
Nieder-Olm
Art der Beschäftigung: Vollzeit
57.500 € – 120.000 € (von XING geschätzt)Vor OrtAktiv auf der SucheTeamleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) Development
Über diesen Job
Teamleitung/Abteilungsleitung (m/w/d) Development
- Nieder-Olm
- SANALOGIC Solutions GmbH
- Vollzeit
Sie suchen eine abwechslungsreiche Tätigkeit und legen Wert auf Teamgeist statt starrer Hierarchien?
Dann sind Sie bei uns richtig! Wir setzen bei SANALOGIC auf eine innovative und offene Unternehmenskultur. Und der Kunde steht dabei im Zentrum unseres Handelns – immer getreu dem Motto: "Gemeinschaftsverpflegung einfach gemacht".
Seit über 30 Jahren entwickeln wir Softwarelösungen zur Digitalisierung und Steuerung sämtlicher Prozesse in der Gemeinschaftsverpflegung – von Menüwunscherfassung über Einkauf, Warenwirtschaft und Produktion bis zur Speisenverteillogistik.
Inzwischen vertrauen über 600 Kunden in Deutschland, Österreich, Italien und der Schweiz auf praxiserprobte Software und Dienstleistungen von SANALOGIC – darunter Kliniken, Senioren- und Reha-Einrichtungen sowie Kitas, Schulen und die Betriebsgastronomie – und werden tagtäglich von unseren rund 90 Mitarbeiter:innen auf dem Weg der Digitalisierung unterstützt.
Ihre Aufgaben
- Führung und Teammanagement
Leitung unseres Entwicklungsteams durch Vorbildfunktion und Weiterentwicklung unserer positiven Feedback- und Innovationskultur
- Personalentwicklung
Kontinuierliche Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Ihrer Mitarbeitenden durch gezieltes Mentoring
- Projektverantwortung
Sicherstellung der termin-, budget- und qualitätsgerechten Umsetzung von Softwareentwicklungsprojekten
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Planung der Produktstrategie in enger interdisziplinärer Zusammenarbeit mit dem Product Owner. Dabei liegt Ihr Fokus auf Technologie, Sicherheit und Skalierbarkeit
- Technologische Innovation
Bewertung neuer Technologien zur Weiterentwicklung unserer Softwareprodukte
- Prozessoptimierung
Laufende Analyse und Verbesserung von Entwicklungsprozessen, um ein effizientes und zugleich angenehmes Arbeiten sicherzustellen
- Architektur-Strategie
Sicherstellung einer skalierbaren und zukunftsfähigen Systemarchitektur
Ihr Profil
- Führungserfahrung
Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Entwicklungsteams
- Technologische Expertise
Kenntnisse in folgenden Technologien sind von Vorteil (nicht zwingend erforderlich): C# mit ASP.net und EF-Core, TypeScript mit Angular, Cloud-Lösungen, Microservice-Architektur
- Agile Methoden
Erfahrung in agilen Entwicklungsprozessen wie z.B. Scrum, und ein ausgeprägtes Verständnis für agiles Arbeiten
- Kommunikationsstärke
Sehr gute schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in der Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern
- Arbeitsweise
Unternehmerisches Denken, Verantwortungsbewusstsein und eine strukturierte Vorgehensweise
- Teamorientierung
Freude an der Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen, verbunden mit einem hohen Maß an Kooperations- und Leistungsbereitschaft