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  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 55.500 € – 68.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Operations Manager (m/w/d)

Über diesen Job

Bei handeln.de suchen wir niemanden, der Prozesse nur verwaltet - wir suchen jemanden, der dafür sorgt, dass sie funktionieren, skalieren und besser werden.

Als Operations Manager (m/w/d) übernimmst du Verantwortung für unsere kaufmännischen und operativen Kernprozesse. Vom Angebot über Auftrag, Vertrag und Rechnung bis zum Zahlungseingang sorgst du dafür, dass Abläufe sauber, schnell und verlässlich funktionieren.

Du behältst Fristen, Daten und offene Vorgänge im Blick, schaffst klare Standards und entwickelst unsere internen Prozesse kontinuierlich weiter. Dabei wartest du nicht darauf, dass dir jemand sagt, was zu tun ist: Du erkennst Engpässe, setzt Prioritäten und bringst Lösungen in die Umsetzung.
Kurz gesagt: Du sorgst dafür, dass aus Wachstum keine Komplexität wird.

Was du mitbringst

  • Du denkst in Prozessen und Ergebnissen, nicht nur in einzelnen Aufgaben.
  • Du übernimmst Verantwortung und bringst Themen selbstständig zum Abschluss.
  • Du hast ein ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis und arbeitest sehr strukturiert.
  • Du erkennst Fehlerquellen und Engpässe - und möchtest sie dauerhaft beseitigen statt umgehen.
  • Du bist sicher im Umgang mit digitalen Tools und findest dich schnell in ERP-, CRM- und Dokumentenmanagement-Systemen zurecht.
  • Du arbeitest genau, kannst gleichzeitig priorisieren und verlierst auch bei vielen parallelen Vorgängen nicht den Überblick.
  • Du kommunizierst klar und verbindlich und kannst fehlende Informationen genauso konsequent einfordern wie Entscheidungen vorantreiben.
  • Du hast Lust auf Standardisierung, Automatisierung und den sinnvollen Einsatz von KI, um Prozesse einfacher und effizienter zu machen.
  • Du sprichst fließend Deutsch.

Was dich erwartet

  • Ein Umfeld, in dem du nicht nur Prozesse ausführst, sondern aktiv gestalten und verantworten kannst.
  • Kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung.
  • Direkte Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Customer Success, Consulting und weiteren internen Bereichen.
  • Die Möglichkeit, Strukturen aufzubauen, die mit unserem Unternehmen mitwachsen.
  • Ein Team, das auf Augenhöhe arbeitet - ehrlich, effizient und offen.
  • Eine Rolle, bei der dein Beitrag unmittelbar im Tagesgeschäft messbar wird.

Wenn du nicht einfach nur Ordnung halten, sondern Operations wirklich besser machen möchtest, dann bewirb dich bei uns.

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Gehalts-Prognose

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