Teamleiter Performance Online Marketing Manager (m/w/d)
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Teamleiter Performance Online Marketing Manager (m/w/d)
Demo Daten GmbH
Konsumgüter, Handel
Nützen
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 41.000 € – 54.000 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Teamleiter Performance Online Marketing Manager (m/w/d)
Über diesen Job
Teamleiter Performance Online Marketing Manager (m/w/d)
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Welche Aufgaben erwarten Dich:
- Betreuung und Weiterentwicklung sämtlicher Performance Kampagnen Google, Microsoft etc..
- Aufbau eines Teams für den Performancebereich sämtlicher Vertriebskanäle: Webshop, Social, Marktplätze
- Weiterentwicklung sämtlicher Performance Maßnahmen und Strategien
- Aufbau optimaler Prozesse (mit KI) für die Creative Erstellung
- Analyse und Optimierung der Performance durch gezielte Maßnahmen
- Durchführung von Wettbewerbsanalysen und Marktbeobachtungen zur Identifikation von Trends und Chancen
- Monitoring und Reporting von KPIs von Handlungsempfehlungen zur Performance-Verbesserung
Was erwarten wir von Dir:
- Berufserfahrung im Performance Marketing
- Hands On Mentalität
- analytische Fähigkeiten und Erfahrung im Umgang mit gängigen Analysetools
- ergebnisorientierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, Daten in konkrete Maßnahmen umzusetzen
- ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
Worauf Du Dich freuen kannst:
- spannende Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum
- arbeiten in angenehmer, ungezwungener Atmosphäre in einem dynamischen und motivierten Team mit flachen Hierarchien
- einen Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben, der durch Deine Eigenverantwortung von Dir mitgestaltet wird
- einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit Festgehalt
- einen leistungsorientierten Bonus
- eine 38,5-Stunden-Woche bei einer Vollzeitanstellung
- ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen
- verschiedene sportliche Angebote, wie z.B. Yoga und Fußball
- kostenlose Mitarbeiterparkplätze
- HVV ProfiTicket mit AG-Zuschuss
- exklusive Mitarbeiterrabatte auf unser gesamtes Sortiment
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Wir freuen uns auf Deine vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen. Sende diese im PDF-Format mit der Referenz
2026_Teamleitung_Performance
unter der Angabe Deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie Deiner Gehaltsvorstellung an unsere HR Managerin Ann-Kathrin Peterson unter
bewerbung@riess-ambiente.de
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About us
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