"die kurbel" ist ein Bildungsträger, der Menschen aller Altersgruppen die Möglichkeit bietet, in Maßnahmen der beruflichen Orientierung und Berufsvorbereitung, in Ausbildung, Stabilisierungs- und Qualifizierungsprojekten und unterschiedlichen Beschäftigungsprogrammen mitzuarbeiten und sich für einen Übergang in den Arbeitsmarkt zu qualifizieren. Zielgruppen unserer Arbeit und Angebote sind vor allem die Menschen, die aufgrund unterschiedlicher Benachteiligungen und Defizite am stärksten von Arbeitslosigkeit betroffen sind und zu den schwierigsten Zielgruppen des Arbeitsmarktes gehören.

Ihre Aufgaben:

• Individuelle Förderung: Einschätzung von Stärken und Förderbedarfen, Unterstützung bei fachpraktischen Inhalten und Schlüsselqualifikationen
• Pädagogische Begleitung: Motivation, Hilfe bei Lern- und Verhaltensproblemen, Begleitung beim Übergang in Ausbildung oder Arbeit
• Alltagsstruktur & Lebenspraxis: Förderung von Zeitmanagement, Arbeitsorganisation und sozialer Stabilität
• Kooperation & Netzwerkarbeit: Zusammenarbeit mit Betrieben, Ausbilder*innen, Kammern und Kostenträgern; Begleitung von Praktika
• Dokumentation & Perspektiven: Fortschrittsdokumentation, Rückmeldungen an Kostenträger, Entwicklung realistischer Anschlussperspektiven

Ihr Profil:

• Abgeschlossene Meisterprüfung, (Fach-)Hochschulabschluss mit pädagogischer Zusatzqualifikation (z. B. AEVO, ReZA) oder Qualifikation als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung
• Mindestens einjährige Erfahrung in der beruflichen und sozialen Eingliederung der Zielgruppe
• Gute Kenntnisse der Anforderungen am Ausbildungs- und Arbeitsmarkt sowie in verschiedenen Berufsfeldern
• Ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie, positives Menschenbild und kreative Lösungsansätze
• Kommunikationsstärke, Organisationsgeschick und kundenorientiertes Handeln
• Souveränes Auftreten im Kontakt mit Kooperationspartner*innen (z. B. Schulen, Betriebe)
• Teamfähigkeit im multiprofessionellen Arbeitsumfeld
• Erfahrung in der Förderplanarbeit, sicherer Umgang mit PC-gestützter Dokumentation
• Erfahrung mit Angeboten im Kontext von SGB II / SGB III
• Führerschein Klasse B, Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung

Wir bieten:

• Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team mit Kommunikation auf Augenhöhe
• Vergütung nach KAVO NW analog TVöD
• Zusatzversorgung (KZVK)
• Ein gleitendes und familienfreundliches Arbeitszeitmodell
• 30 Tage Urlaub auf Basis einer 5-Tage-Woche (Heiligabend und Silvester zusätzlich frei)
• Die Möglichkeit zur regelmäßigen Fort- und Weiterbildung
• Dienstradleasing

Nutzen Sie unser Bewerbungsformular oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte vorzugsweise in elektronischer Form an: bewerbung@die-kurbel-oberhausen.de

Geschlechtersensible Sprache
Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Ihnen etwaige, mit der Wahrnehmung von Vorstellungsgesprächen in unserem Hause verbundene Kosten, nicht übernehmen können.

Bezüglich der Informationspflichten bei der Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten gemäß Art. 13 - 14 DS-GVO verweisen wir auf unsere Datenschutzerklärung auf unsere Webseite.

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