Vor 23 Tagen veröffentlicht

Innovation Hub Manager (m/w/d)

Innovation Hub Manager (m/w/d)

Innovation Hub Manager (m/w/d)

Innovation Hub Manager (m/w/d)

Guldberg GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Oberkochen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • Vor Ort
  • Aktiv auf der Suche

Innovation Hub Manager (m/w/d)

Über diesen Job

Für den Standort Oberkochen suchen wir:

Innovation Hub Manager (m/w/d)

Ihre Aufgaben:

  • Verantwortliche Koordination Innovation Spaces an den Standorten Aalen & Oberkochen
  • Strategische Weiterentwicklung des Innovation Hub durch Einbindung weiterer Produkte/Lösungen aus allen Bereichen in Abstimmung mit dem Innovationsmanagement und der Innovations-Strategie
  • Mitsprache beim Mitteleinsatz zur Erweiterung des Innovation Hub (-Programms) & weiterer Innovationsflächen
  • Planung, Organisation und Durchführung der Kunden- und Projektbesprechungen im Innovation Hub, um
  • Entwicklungen erlebbar & neue Technologien präsentierfähig zu machen & direktes Feedback einzuholen
  • Fachliche Koordination aller beteiligten Kollegen zur Sicherstellung der professionellen Durchführung des Programms inkl. Ressourcenplanung
  • Verantwortliche Leitung des Kooperationslabors mit Partnern aus Forschung und Industrie
  • Selbständige Präsentation der Innovations-Fähigkeiten und der Zukunftstechnologien im Bereich Software Defined Defence
  • Koordinierung des Einsatzes neuer Sensoren & Software auf den Technologieträgern
  • Koordination der Besuche mit Messen, Veranstaltungen, Demos und Entwicklung/Wartung der gezeigten Produkte und Lösungen
  • Professionalisierung der Abläufe und des Programms
  • Internationalisierung: Verbindung mit internationalen Innovationsprogrammen
  • Vernetzung relevanter Akteure (inkl. Initiierung, Ausbau, Systematisierung und langfristigem Erhalt der Netzwerke in enger Abstimmung mit den Business Units)

Ihre Qualifikationen:

  • Hohe Affinität für Innovation, Technologie und Zukunftstrends
  • Selbstständige und engagierte Arbeitsweise und gestalten gerne Neues aktiv mit Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln
  • Sehr gute Teamfähigkeit, Durchsetzungskraft, Eigeninitiative sowie Kommunikationsfähigkeit
  • Relevante Qualifikation, idealerweise ein Bachelor-Abschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften, Innovationsmanagement oder Entrepreneurship oder einem ähnlichen Bereich.
  • Gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in den fortgeschrittenen Funktionen.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
  • Mehrjährige Berufserfahrung in der Leitung und Abwicklung von kleinen und mittelgroßen Projekten.

Wir bieten:

  • Karrierechancen
  • Individuelles angepasstes Schulungsprogramm
  • Faires, vertrauensvolles Arbeitsklima
  • Regelmäßige Networking Events
  • Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Gesundheit, Versicherung und Shopping
  • Betriebliche Altersvorsorge

Anforderungen an Mitarbeiter sind vielfältig. Unsere Jobangebote auch. Guldberg steht für "Goldrichtiges Matching" und ist spezialisiert auf die Branchen Automotive, Schienenfahrzeugtechnik, Anlagenbau, Telekommunikation sowie Banken und Versicherungen und bietet Ihnen spannende Aufgaben in den Bereichen Maschinenbau, Elektronik und Informatik. Bei uns steht der Mitarbeiter stets an erster Stelle. Neben einer attraktiven Bezahlung, bieten wir Ihnen eine langfristige berufliche Perspektive. Ergänzt werden Ihre Karrierechancen durch ein individuell angepasstes Schulungsprogramm, angefangen von der persönlichen Entwicklung, bis hin zu fachlichen Qualifikationen. Zudem haben wir uns zur Aufgabe gemacht, ein faires, vertrauensvolles und persönliches Arbeitsklima zu schaffen. Neben regelmäßigen Networking Events, erhalten Sie durch uns Vorteile bei unseren Partnern in den Bereichen Fitness, Gesundheit, Versicherung und Shopping.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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Unternehmens-Details

company logo

Guldberg GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

51-200 Mitarbeitende

München, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen
Hunde willkommen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

93 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei Guldberg GmbH als modern.Der Branchen-Durchschnitt geht übrigens in Richtung modern

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