Ihre Vorteile:

• Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen
• Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche
• Aussicht auf Projektverlängerung
• Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess
• Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen

Ihre Aufgaben:

• Planung und Steuerung des Materialbedarfs auf Basis von Systemmeldungen, Verbrauchsdaten und Bedarfsanforderungen
• Überwachung von Beständen sowie Sicherstellung der termingerechten Materialverfügbarkeit
• Prüfung und Abstimmung von Bedarfen, Lieferterminen sowie Mengen- und Qualitätsabweichungen
• Auslösen und Nachverfolgen von Bestellungen und Lieferabrufen im Rahmen bestehender Vereinbarungen
• Pflege und Aktualisierung von Material- und Stammdaten in den eingesetzten Systemen
• Kontrolle technischer Unterlagen und Spezifikationen hinsichtlich Vollständigkeit und Plausibilität
• Erstellung und Aufbereitung von Auswertungen, Kennzahlen, Statistiken und Berichten
• Einholung und Vergleich von Angeboten sowie Unterstützung bei der Lieferantenauswahl
• Terminverfolgung, Reklamationsbearbeitung und Klärung von Bestands- und Mengendifferenzen
• Identifikation von Optimierungsmöglichkeiten in der Materialversorgung und Beschaffung

Ihre Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Berufsausbildung, idealerweise im industriellen Umfeld
• Erste Berufserfahrung in den Bereichen Disposition, Materialwirtschaft, Einkauf oder Logistik
• Sicherer Umgang mit ERP-Systemen sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen
• Verständnis für Warenflüsse, Bestandssteuerung und Beschaffungsprozesse
• Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Organisationsgeschick
• Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und mehrere Aufgaben parallel zu koordinieren
• Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern
• Analytisches Denkvermögen sowie eine lösungsorientierte Herangehensweise
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Über Hays:

Mit unserer langjährigen Rekrutierungserfahrung und unseren Kenntnissen des Engineering-Personalmarktes bieten wir Fach- und Führungskräften aus dem Ingenieurwesen und dem technischen Umfeld eine starke Partnerschaft. Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw. Ihrer neuen Stelle - und das natürlich völlig kostenfrei. Registrieren Sie sich und freuen Sie sich auf interessante und passende Positionen und Projekte.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.