Unser Kunde ist ein international erfolgreicher Hersteller im Bereich Medizintechnik mit starkem Wachstumskurs und klarer Vision: Qualität, Innovation und langfristige Partnerschaften.

Die DACH-Organisation agiert nah am Kunden und kombiniert hochwertige Produkte mit umfassenden Serviceleistungen – von Beratung über Trainings bis hin zu individuellen Marketingkonzepten.

Für den weiteren Ausbau der internen IT- und Prozesslandschaft suchen wir eine Schlüsselperson im ERP-Umfeld – jemanden, der nicht nur reagiert, sondern vorausdenkt.

Hier geht es nicht um reines Ticket-Handling, sondern um echten Impact im System und in den Prozessen:

• Verantwortung für den stabilen und effizienten Betrieb des ERP-Systems (Microsoft Dynamics NAV / Business Central)

• Zentrale Schnittstelle zwischen Fachbereichen wie Logistik, Finance, Vertrieb und externen Partnern

• Analyse, Behebung und vor allem proaktive Vermeidung von Fehlern und Systemstörungen

• Aufnahme von Anforderungen aus den Fachbereichen sowie Konzeption und Begleitung der Umsetzung

• Steuerung und Koordination externer Dienstleister

• Sicherstellung der Datenqualität inkl. Stammdatenpflege sowie Aufbau von Monitoring und Reports

• Mitarbeit in Projekten (z. B. Automatisierung, Migrationen, Systemanbindungen)

• Unterstützung bei allgemeinen IT-Themen im Tagesgeschäft

Gesucht wird keine reine Ausführungskraft, sondern jemand, der Systeme wirklich versteht:

• Erfahrung mit Microsoft Dynamics NAV und/oder Business Central

• Gute Kenntnisse in den Bereichen Finance (FI) und/oder Supply Chain

• Idealerweise erste Erfahrung mit einem Warehouse Management System (WMS)

• Starke analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Troubleshooting

• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit proaktivem Mindset

• Kommunikationsstärke und Fähigkeit, zwischen Fachbereichen und IT zu übersetzen

• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Unser Kunde bietet ein Umfeld, in dem gute Leute auch wirklich etwas bewegen können:

• Viel Gestaltungsspielraum und echter Einfluss auf Prozesse und Systeme

• Schnelle Entscheidungswege und ein kollegiales, dynamisches Umfeld

• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und 30 Tage Urlaub

• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten

• Moderne Arbeitsplätze mit sehr guter Anbindung sowie Parkmöglichkeiten

• Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits und Jobrad

• Regelmäßige Team- und Firmenevents

• ☕ Und ja – Kaffee ist in ausreichender Menge vorhanden

Kleiner Reality-Check: Wenn bei euch aktuell alles „läuft“ – liegt das vermutlich auch an dir.

Wenn du Lust hast, genau diesen Impact in einem neuen Umfeld einzubringen, freuen wir uns auf den Austausch – unkompliziert und auf Augenhöhe.

Lisa Kristandl | Principal Associate

Munich | +49 (0)89 380 317 11 | Lisa.kristandl@oliverparks.com