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schulz systemtechnik gmbh

Elektrotechnik

Oldenburg

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 44.000 € – 55.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Kaufmännische Allroundkraft, Buchhaltung & Finanzen (m/w/d)

Über diesen Job

Kaufmännische Allroundkraft, Buchhaltung & Finanzen (m/w/d)

Fachkraft / Oldenburg, Visbek (Oldenburger Münsterland)

Dirk Haft
+49 4445 897117

Lintas Immobilien GmbH, eine Beteiligung der SCHULZ Gruppe
Lintas Immobilien entwickelt Lebensräume, die mehr können als Quadratmeter erfüllen. Wir verbinden architektonische Substanz mit nachhaltiger Infrastruktur, denken Energie, Nutzung und gesellschaftlichen Wandel von Anfang an mit. Ob neue Wohnquartiere, gewerbliche Flächen oder Bestandsentwicklung – unsere Projekte entstehen aus Verantwortung für den Ort und mit dem Blick auf das, was Menschen heute und morgen brauchen.
Was uns antreibt? Der Anspruch, Immobilien nicht nur zu bauen, sondern zu gestalten – wirtschaftlich sinnvoll, sozial wirksam und ökologisch tragfähig. Dafür bringen wir Entwicklung, Energieexpertise und ESG-Kompetenz zusammen. Klar im Konzept. Stark in der Umsetzung. Immer mit Blick für das Ganze.
Lintas Immobilien ist Teil der Lintas Gruppe – und damit eingebettet in ein Netzwerk aus Projektentwicklung, Energielösungen und kommunaler Transformation.

Deine Aufgaben für die Lintas GmbH in Oldenburg

  • Du bist Ansprechpartner*in für unseren Dienstleister für die Buchhaltung und Jahresabschlüsse und verantwortest in diesem Zusammenhang die Finanzbuchhaltung
  • Du erstellst das Reporting und arbeitest eng mit dem gesamten Team zusammen
  • Du erstellst Auswertungen für Präsentationen
  • Mit Deiner Leidenschaft für Prozesse und Datenflüsse arbeitest Du kontinuierlich mit unserem Team an der digitalen Optimierung unseres Unternehmens

Das bringst du mit

  • Ausbildung als Steuerfachangestellte/-r oder Industriekauffrau/-mann
  • Erfahrung im Bereich Buchhaltung oder Controlling.
  • Sehr gute Excel‑Kenntnisse und Freude an Zahlen.
  • Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.
  • Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und die Fähigkeit, über den Tellerrand zu schauen.

Das bieten wir Dir

  • Ein Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen – direkte Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung.
  • Hoher Gestaltungsspielraum: Bring deine Ideen ein, verbessere Abläufe, präge Strukturen.
  • Flexible Arbeitszeitgestaltung (ideal für Menschen mit familiären Verpflichtungen oder nebenberuflichen Projekten).
  • Sinnstiftende Aufgabe: Wir entwickeln Projekte, die die Region wirklich verändern.
  • Modernes, digital denkendes Umfeld mit professionellen Partnern und wachsendem Projektportfolio.

Wir konnten dein Interesse wecken? Dann geh mit uns den nächsten Schritt und bewirb dich jetzt. Wir freuen uns auf Dich!

Für Rückfragen stehen wir jederzeit gerne zur Verfügung.

Bewerbungsprozess

Deine Bewerbung

Du hast eine passende Stelle gefunden? Dann bewirb dich am besten online über unser Bewerbungsportal. Du bekommst eine automatisierte Eingangsbestätigung, damit du weißt, dass die Bewerbung gut eingegangen ist. Alternativ kannst du deine Bewerbung per E-Mail an personal@schulz.st senden.

Sichtung deiner Bewerbung

Sobald deine Bewerbung eingegangen ist, sichtet die Personalabteilung deine Unterlagen und leitet sie zur Prüfung an die Fachabteilung weiter. Wir bemühen uns um schnellstmögliche Rückmeldung, aber manchmal kann die Bearbeitung einige Tage dauern. Wenn du währenddessen Rückfragen hast, melde dich gerne bei uns.

Deine Führungskraft oder ein:e Kolleg:in nimmt dich in Empfang.

Du lernst das Team kennen und sammelst erste Eindrücke. Jetzt heißt es erst einmal Namen merken und die internen Abläufe kennenlernen. Je nach Funktion und Bereich erhältst du heute deine Arbeitsmaterialien bzw. ‑ausstattung wie Hardware, Arbeitskleidung, Werkzeug etc. Von deinem Einarbeitungs-Paten erfährst du alles, was du über den Arbeitsalltag bei uns wissen musst.

Nach zwei Wochen – Die Einarbeitung läuft
Du startest durch mit deinem persönlichen Einarbeitungsplan und hast über unsere SCHULZ Next Akademie vielleicht schon die ersten Schulungen und Info-Videos zu verschiedenen Tools, Programmen und Richtlinien bei SCHULZ angesehen, um dich gut zurechtzufinden.

Nach drei Monaten – Zwischenbilanz ziehen
Du ziehst mit deiner Führungskraft eine erste Zwischenbilanz und berichtest, wie die ersten Monate gelaufen sind. Weiterhin besprecht ihr den Status deiner Einarbeitung und vereinbart, falls erforderlich, Änderungen und Anpassungen. Selbstverständlich besteht auch vorher schon die Möglichkeit, jederzeit mit deiner Führungskraft zu einem ersten Feedback zu sprechen.

Die Probezeit neigt sich dem Ende – Wie läuft´s?
Kurz vor Ende deiner Probezeit setzt du dich mit deiner Führungskraft zusammen, um zu besprechen, ob von beiden Seiten alles passt und zu aller Zufriedenheit ist.

Nach sechs Monaten – Richtig durchstarten
Glückwunsch! Du hast die Onboarding-Reise erfolgreich gemeistert und kannst nun weiter Fahrt bei SCHULZ aufnehmen.

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

schulz systemtechnik gmbh

Elektrotechnik

1.001-5.000 Mitarbeitende

Visbek, Deutschland

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