Delmenhorst; Oldenburg, An der Großen Wisch 2 (EWE VERTRIEB GmbH - VZB); Strausberg, 09.01.2026 Referenz # 4705

Sachbearbeiter (w/d/m) im Forderungsmanagement Energie

Weil das vernetzte Zuhause nicht länger warten kann: Bei EWE VERTRIEB bieten wir unseren Kunden nachhaltige, integrierte Produkte und Dienstleistungen rund um das intelligente und energieautarke Zuhause und begeistern sie für die gesamte EWE-Produktwelt. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.

Eine Einstellung ist an den Standorten Oldenburg, Delmenhorst oder Strausberg möglich.
Diese Position ist auf 2 Jahre befristet.

Deine neue Stelle:

• In Deiner neuen Rolle bist Du für die Analyse, Bearbeitung und Verhandlung offener Forderungen zuständig
• Du bearbeitest die Einwände und Rückfragen rund um das Debitorenkonto, dabei kommunizierst Du sowohl telefonisch (Inbound/Outbound) als auch schriftlich mit unserer Kundschaft
• Du berätst bei Zahlungsproblemen und erarbeitest gemeinsam Lösungswege zur Bezahlung der Forderungen
• Du übernimmst die Verantwortung für einen definierten Prozess im Forderungsmanagement inkl. Steuerung und Optimierung

Du bringst folgende Talente mit:

• Du hast erfolgreich eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen bzw. verfügst über einen vergleichbaren Abschluss
• Du konntest bereits langjährige Berufserfahrung im Forderungsmanagement sammeln
• Du bist kreativ, teamorientiert und voller Tatendrang, Verantwortung zu übernehmen und die unterschiedlichsten Themen im Forderungsmanagement mitzugestalten
• Für diese Position bringst Du eine ausgeprägte Leidenschaft für komplexe Sachverhalte mit und arbeitest Dich gerne in neue Themengebiete ein
• Du denkst und handelst auch aus der Perspektive unserer Kunden (w/d/m) – und möchtest ihre Erfahrungen aktiv mitgestalten
• Du hast die Fähigkeit Entscheidungen zu treffen, handelst eigenverantwortlich und lösungsorientiert

Was wir Dir bieten:

• Einen spannenden Job, in dem Du Verantwortung übernehmen und Dich weiterentwickeln kannst
• Eine kollegiale Unternehmenskultur und ein modernes Arbeitsumfeld
• Diversity" / "Vielfalt" – diese Begriffe stehen bei EWE für ein vorurteilsfreies Miteinander und die individuellen Unterschiede als Stärke zu erkennen und wertzuschätzen
• Unsere Kultur ist geprägt von Innovationskraft und Teamgeist sowie vom intensiven Wissens- und Erfahrungsaustausch
• Flexible Arbeitszeiten, die auch im Einklang mit dem Privatleben stehen
• Für uns ist Klimaschutz kein Trend, sondern eine Verantwortung - Sei ein Teil davon: Klimaneutral bis 2035!

Bitte bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer direkt über unseren Online-Button .

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Wir setzen auf Vielfalt und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt, bist Du!

Unternehmensanschrift:

EWE VERTRIEB GmbH - Cloppenburger Straße 310, 26133 OldenburgOnline bewerben