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EWE NETZ GmbH

Energiewirtschaft

Oldenburg

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 53.500 € – 68.500 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Trainee „Technik“ (w/d/m)

Über diesen Job

Oldenburg, 20.04.2026 Referenz # 5301

Trainee "Technik" (w/d/m)

Weil das intelligente Netz nicht länger warten kann: Bei EWE NETZ betreiben wir sichere und hochmoderne Infrastrukturen für Strom, Wärme, Gas, Telekommunikation sowie Trinkwasser und gewährleisten so die zuverlässige Versorgung unserer Regionen. Werde Teil unserer Mission und wachse mit uns.

Starte Deine Karriere dort, wo Infrastruktur wirklich entsteht.

Du willst nicht monatelang zusehen, sondern verstehen, entscheiden und mitgestalten?
Dann bist Du hier richtig. Bei uns arbeitest Du an zwei zentralen Themen unserer Zeit: Digitale Netze und intelligente Gebäudetechnik - also genau der Infrastruktur, ohne die unsere Gesellschaft nicht funktioniert.

Dein Einstieg:

24 Monate. Mehrere Stationen. Echte Verantwortung. Du steigst in ein strukturiertes Traineeprogramm ein und rotierst etwa alle drei Monate durch verschiedene technische Bereiche. Dabei bleibst Du nicht in der Zuschauerrolle – Du arbeitest von Anfang an aktiv in Projekten mit und übernimmst Schritt für Schritt Verantwortung. Ein kleiner Vorgeschmack:

  • Im Assetmanagement Telekommunikation arbeitest Du an der Weiterentwicklung unserer Netze – von der Analyse bis zur strategischen Planung. Du verbindest technische Anforderungen mit wirtschaftlichen Entscheidungen und entwickelst gemeinsam mit Deinem Team Lösungen für den Ausbau moderner Infrastruktur, etwa im Bereich Glasfaser.

  • In der Gebäudetechnik wird es konkret: Du begleitest Bau- und Modernisierungsprojekte und arbeitest mit erfahrenen Projektleitenden an technischen Lösungen für moderne Gebäude. Dazu gehören unter anderem Wärme-, Klima- und Lüftungssysteme, elektrotechnische Anlagen sowie IT- und Sicherheitsinfrastruktur – und die Frage, wie all das effizient, nachhaltig und zuverlässig zusammenspielt.

  • Kurz gesagt: Du erlebst Strategie und Umsetzung – und findest heraus, wo Dein Schwerpunkt liegt. Gleichzeitig hast Du die Möglichkeit, weitere Stationen im EWE-Konzern kennenzulernen und Dein Profil gezielt zu erweitern. Du arbeitest an Infrastrukturprojekten, die ganze Regionen verbinden und versorgen.

Das erwartet Dich:

  • Kein Standard-Traineeprogramm: Du sitzt keine Stationen ab, sondern gestaltest Deinen eigenen Weg – abgestimmt auf Deine Stärken und Interessen

  • Echter Rundumblick: Durch regelmäßige Wechsel lernst Du unsere technische Infrastruktur ganzheitlich kennen – von strategischer Planung bis zur Umsetzung vor Ort

  • Individuelle Begleitung: Du bist nicht eine:r von vielen – durch 1:1 Gespräche, Coachings sowie den Austausch mit Mentor:innen und Deinem Buddy wirst Du persönlich und fachlich gezielt unterstützt

  • Verantwortung von Anfang an: Du arbeitest direkt in Projekten mit und übernimmst eigene Aufgaben mit sichtbarer Wirkung

  • Konkrete Einblicke in viele Welten: Telekommunikation: Mitarbeit an Konzepten für Planung, Bau und Betrieb unserer Netze – inkl. Einblicke vor Ort. Gebäudetechnik: Mitarbeit an Bau- und Sanierungsprojekten, z. B. zu Klimaneutralität, Betriebssicherheit und regulatorischen Themen

  • Digitalisierung mitgestalten: Du analysierst Prozesse und entwickelst sie gemeinsam mit dem Team weiter – z. B. mit KI- oder RPA-Anwendungen

  • Gezielte Entwicklung: Weiterbildungen und ein offenes, vertrauensvolles Arbeitsumfeld unterstützen Dich auf Deinem Weg

Das bringst Du mit:

  • Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor oder Master) in Elektrotechnik, Informations- und Nachrichtentechnik, Energietechnik, Wirtschaftsingenieurwesen mit technischem Schwerpunkt, Wirtschaftsinformatik, Gebäude- oder Versorgungstechnik, Facility Management mit Schwerpunkt Gebäudetechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung

  • Interesse daran, technische Infrastruktur zu planen, weiterzuentwickeln und nachhaltig zu betreiben

  • Freude daran, Dich in komplexe technische Themen einzuarbeiten und gemeinsam Lösungen zu entwickeln

  • ein offenes, digitales Mindset und Lust darauf, Prozesse mit neuen Ideen zu verbessern

  • Kommunikationsstärke und Freude daran, mit Menschen aus verschiedenen Bereichen zusammenzuarbeiten

  • Teamgeist, Eigeninitiative und die Motivation, Verantwortung zu übernehmen

  • sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und ein authentisches Auftreten

Und ganz wichtig: Du musst nicht alles perfekt können – viel wichtiger ist uns Deine Neugier, Dein Interesse an Technik und Deine Lust, Dinge mitzugestalten – den Rest lernen wir gemeinsam!

Klingt nach Dir?

Wenn Du Technik nicht nur verstehen, sondern sichtbar machen willst – dann sollten wir uns kennenlernen!

Schick uns Deine vollständige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, vollständige Zeugnisse & Anhänge) – und optional ein kurzes Video von Dir (max. 90 Sekunden, MP4) über einen Cloud-Link. Du kannst für Deine Bewerbung selbstverständlich KI-Tools nutzen – kennzeichne deren Einsatz bitte transparent. Uns ist bewusst, dass eine gute Bewerbung Zeit kostet. Genau darin liegt aber auch ihre Stärke: Sie zeigt uns, wie Du denkst, reflektierst und kommunizierst. Darauf sind wir besonders gespannt.

Bewerbungsschluss: 04.05.2026
Bewerbungstag: 19.05.2026
Start: 15.06.2026 oder später, in Vollzeit oder Teilzeit

Im EWE-Konzern steuert die EWE NETZ GmbH das Traineeprogramm für alle Gesellschaften. Weitere Informationen zum Programm und zum Bewerbungsablauf findest Du auf der Internetseite des EWE Konzerns.

Bitte bewirb Dich mit Deinen aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deiner Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der Referenznummer direkt über unseren Online-Button .

Wir freuen uns, Dich kennenzulernen!

Wir setzen auf Vielfalt und lehnen jede Art von Diskriminierung ab. Für uns ist es wichtig, dass Du als Mensch zu uns passt. Alles was zählt, bist Du!

Unternehmensanschrift:

EWE NETZ GmbH - Cloppenburger Straße 302, 26133 OldenburgOnline bewerben

Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

EWE NETZ GmbH

Energiewirtschaft

1.001-5.000 Mitarbeitende

Oldenburg, Deutschland

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