Um mit dem stetigen Wachstum Schritt zu halten und die Unternehmung optimal auf zukünftige Herausforderungen auszurichten, sucht unsere Partnerin motivierte Fachspezialisten und Talente. Für ihre Kunden engagiert sie sich mit Leidenschaft. Sie ist motiviert, sich als Unternehmen kontinuierlich weiterzuentwickeln und mit dem technologischen Fortschritt mitzuhalten. Als zukunftsweisende IT-Dienstleisterin ist sie für die Konzeption, Transformation und den Betrieb von Branchenlösungen für Schweizer Kranken- und Unfallversicherer – von der Einzelapplikation bis zur umfassenden Gesamtlösung für das digitale Zeitalter verantwortlich.

Möchtest Du dich in einem dynamischen und kollegialen Umfeld entfalten und mit Eigeninitiative einen aktiven Beitrag zum Erfolg unseres Unternehmens leisten? Dann lege jetzt den Grundbaustein für gemeinsame Wege.

Verantwortung:

• Als zentrale Ansprechperson unterstützt du Kunden bei der Digitalisierung und Automatisierung ihrer Geschäftsprozesse

• Durch deine analytischen Fähigkeiten erkennst du Anforderungen frühzeitig, dokumentierst sie professionell und stimmst sie gezielt mit Stakeholdern ab

• Du entwickelst Lösungskonzepte, die sich direkt an den Kundenbedürfnissen orientieren und setzt diese im System Syrius um

• Auch im laufenden Betrieb optimierst du Applikationen, identifizierst Störungen und trägst aktiv zur Systemstabilität bei

• Tests und Qualitätssicherung in laufenden Projekten gehören ebenso zu deinem Verantwortungsbereich

Qualifikationen:

• Wirtschaftsinformatik-Ausbildung oder Zertifizierung als Business Analyst bilden deine fachliche Grundlage

• Du hast idealerweise bereits mit Syrius gearbeitet oder kennst die Anforderungen der Kranken und Unfallversicherungsbranche

• Du verfügst über fundiertes Know how im Umgang mit ERP Systemen und deren Parametrierung

• Deutsch beherrschst du in Wort und Schrift einwandfrei – Englisch ist ein Plus

• Beteiligung an gesundheitlichen Massnahmen
• Flexible Arbeitszeitgestaltung
• Gute Verkehrsanbindung und Erreichbarkeit
• Zahlreiche Mitarbeiterevents
• Attraktive Mitarbeiterrabatte
• Sportliche Aktivitäten
• Kostenlose Früchte und Getränke
• Beteiligung oder Übernahme ÖV-Abonnements
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte
• Eingespieltes und dynamisches Team

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