Spezialist HR Services (m/w/d)
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Spezialist HR Services (m/w/d)
DFMG Deutsche Funkturm GmbH
Telekommunikation
Opladen
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 54.000 € – 74.000 € (Unternehmensangabe)
- Hybrid
- Zu den Ersten gehören
Spezialist HR Services (m/w/d)
Über diesen Job
Du möchtest hoch hinaus? Wir auch!
Bei der Deutschen Funkturm akquirieren, planen, bauen, betreiben und vermarkten wir in Deutschland ein Portfolio von mehr als 36.200 Funkstandorten für Mobilfunk, Richtfunk und Rundfunk. Damit bilden wir das Fundament, dass die Menschen sich immer und überall miteinander verbinden können. Wir sind an elf Standorten bundesweit vertreten, der Firmensitz ist in Leverkusen.
Mit einer Milliarde Euro Umsatz und mehr als 1.000 realisierten Funkstandorten pro Jahr sind wir führender Infrastrukturdienstleister unserer Branche. Hast Du Interesse, Dich in diesem Wachstumsmarkt zu engagieren?
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen
Spezialist HR Services (m/w/d)
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Deine Aufgaben:
- Unterstützung und Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften in personalrelevanten Fragestellungen wie z.B. Arbeitszeitregelungen, Altersteilzeitregelungen
- Betreuung von Nachwuchskräften & Werkstudierenden
- Klärung von beamtenrechtlichen Fragestellungen
- Wahrnehmung von Aufgaben des Personalmanagements und -service, sowie operative Betreuung der Mitarbeitenden
- Verantwortung für die inhaltliche Ausgestaltung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus
- Unterstützung und Vorbereitung des Personalcontrollings und der Personalbudgetplanung
- Umsetzung von Personalsbestands- und –beschaffungsplanung
- Ansprechperson des Betriebsrats bei einfachen Fragestellungen zum operativen Geschäft und zu personellen Einzelmaßnahmen
- Unterstützung der Bereitstellung von Lösungen zu Arbeits-, Tarif – und Steuerrechtlichen Fragestellungen
- Übernahme von Sondertätigkeiten und Teilprojekten
Deine Skills:
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, abgeschlossene kaufmännische Berufsausbidlung oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position im Personalwesen
- Kenntnisse im Arbeitsrecht und in der vorbereitenden Gehaltsabrechnung
- Sicherer Umgang mit MS Office und SAP SuccessFactors wünschenswert
- Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten & Servicegedanke
- Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
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Wir bieten eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit als Teil eines hochmotivierten Teams in einem spannenden Arbeitsumfeld sowie viele weitere Vorteile:
Die Stelle kann an unserem Bürostandort in Leverkusen ausgeübt werden.
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Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich: Qualifizierte Bewerber werden unabhängig von Alter, Herkunft, Behinderung, sexueller Orientierung oder religiösem und kulturellem Hintergrund bewertet.
Wir haben dein Interesse geweckt?
Dann bewirb dich jetzt über den Button!
Solltest du Fragen zu deiner Bewerbung haben, helfen wir dir gerne weiter: Karriere@dfmg.de
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 94 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
94 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei DFMG Deutsche Funkturm GmbH als modern.Dies stimmt ungefähr mit dem Branchen-Durchschnitt überein.