Neue Rolle, neue Verantwortung: Gestalte die IT-Transformation aktiv mit!

Du möchtest nicht nur „irgendwo in der IT“ arbeiten, sondern wirklich etwas bewegen? Du hast bereits erste Berufserfahrung gesammelt – vielleicht 3–5 Jahre – und suchst nun eine Rolle, in der du mitreden, mitgestalten und moderne Technologien einsetzen kannst?

Dann bietet dir diese neugeschaffene Position genau das, was du suchst.

Unser Mandant ist ein führendes Unternehmen für Markeninszenierungen im Raum Stuttgart und betreut namhafte nationale und internationale Kunden. Mit rund 170 Mitarbeitenden und einer offenen, innovationsgetriebenen Kultur möchte das Unternehmen seine interne IT-Landschaft modernisieren – und braucht dafür dich.

In dieser Rolle wirst du zum Motor der digitalen Weiterentwicklung. Nicht im Elfenbeinturm – sondern ganz nah an den Teams, den Tools und den Prozessen. Du wirst:

• Digitalisierung aktiv vorantreiben - Bestehende Abläufe analysieren und Ideen entwickeln, wie Cloud- und KI-Lösungen echten Mehrwert stiften.
• Neue Tools identifizieren & einführen - Du scoutest moderne SaaS‑, Cloud‑ und KI‑Anwendungen und setzt sie gemeinsam mit den Fachbereichen um.
• Architekturen mitdenken - Du gestaltest IT-Konzepte, integrierst neue Tools und sorgst für klare Schnittstellen und stabile Abläufe.
• Menschen für digitale Lösungen begeistern - Du erklärst, schulst, unterstützt und findest verständliche Worte für komplexe Technologien.
• Projekte end-to-end umsetzen - Von der Idee bis zum Go-live übernimmst du Verantwortung und bringst Dinge ins Ziel.

• Erfahrung in der Digitalisierung von Unternehmensprozessen oder Einführung neuer Software-Lösungen – egal ob durch Studium, Ausbildung oder als engagierter Quereinsteiger.
• Sicheren Umgang mit modernen Cloud-, SaaS- und idealerweise KI-Tools.
• Breites Verständnis für moderne Anwendungsarchitekturen und Schnittstellen.
• Pluspunkt: Erfahrung mit Google Workspace.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

• Gestaltungsfreiheit: Du bekommst die einmalige Chance, die IT-Zukunft eines erfolgreichen Unternehmens maßgeblich zu prägen.
• Sinnhafte Aufgabe: Deine Arbeit hat direkten Einfluss auf die Effizienz und Kreativität von ca. 170 Kollegen.

• Starkes Team: Ein sympathisches und leidenschaftliches Team, das Erfolge gemeinsam feiert freut sich auf Dich!

  ..... und natürlich die Benefits nicht zu vergessen:

• 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub
• Hybrides-Arbeitsmodell & flexible Arbeitszeiten nach Absprache
• Kantinenzuschuss & Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Moderne Arbeitsplätze mit Blick ins Grüne
• Individuelle Weiterbildung & persönliche Entwicklung
• Firmenevents, Teamspirit & echtes Miteinander
• Ausreichend Parkplätze & gute Verkehrsanbindung
• Vermögenswirksame Leistungen (VWL)

Wenn Du dich angesprochen fühlst und Teil des Teams werden möchtest, freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung. Bitte sende Deine Unterlagen unter Angabe der Gehaltsvorstellung und frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail oder über unser Online-Bewerbungsportal.

Ansprechpartner:
Frau Sabine Metzler | Telefon: +49 711 2535 940 sabine.metzler@passionforpeople.de