Data Engineer / Data Warehouse & BI Specialist (m/w/d)

• Konzeption, Implementierung und kontinuierliche Weiterentwicklung eines Data Warehouse bzw. Data Lake sowie einer BI-Lösung innerhalb der Heimerle + Meule Group
• Analyse und Optimierung bestehender Datenmodelle sowie Design und Aufbau neuer Datenbankmodelle
• Mitarbeit bei der Konzeption, Entwicklung und dem Testen neuer ETL-Prozesse und Reports
• Entwicklung und Pflege von SQL-Skripten sowie Automatisierungsprozessen
• Sicherstellung einer hohen Datenqualität sowie Stabilität der internen Daten- und Systemprozesse
• Verantwortung für Release- und Change-Management inklusive Funktionstests und technischer Dokumentation
• Enge Zusammenarbeit mit der IT der Heimerle + Meule Group sowie den IT-Abteilungen der Gruppengesellschaften im Rahmen von Projekten
• Kompetenter Ansprechpartner für interne Anwender sowie externe Softwarepartnern

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (z. B. Fachinformatiker (m/w/d)) oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Data Engineer / Data Warehouse & BI Specialist (m/w/d)
• Erste praktische Erfahrung in BI- und/oder Data-Warehouse-Projekten sowie im Umgang mit ETL-Tools und SQL
• Fundierte Kenntnisse in der Datenbankmodellierung und -entwicklung; Python- Kenntnisse sind von Vorteil
• Ausgeprägtes Interesse an Digitalisierung, Datenarchitekturen und Transformationsprojekten in einem agilen Umfeld
• Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Begeisterungsfähigkeit sowie Motivation, neue Themen aktiv voranzutreiben
• Ausgeprägte Teamfähigkeit, sicheres Auftreten und gute Umgangsformen
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit auf unterschiedlichen Ebenen
• Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise

• Einen abwechslungsreichen und herausfordernden Arbeitsplatz mit spannenden Aufgaben
• Intensive und umfassende Einarbeitung, die individuell auf Sie ausgerichtet wird, um Ihnen den optimalen Start in Ihre neue Position zu ermöglichen
• Ein Unternehmen mit über 180-jähriger Erfolgsgeschichte in einer soliden und zukunftsorientierten Branche - die Edelmetallbranche. Das bietet Ihnen Stabilität und langfristige Perspektiven
• Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung, um Ihr Wissen aktuell zu halten und sich persönlich weiterzuentwickeln
• Flexibles Gleitzeitmodell und 30 flexible Urlaubstage, um eine gute Work-Life-Balance zu gewährleisten
• Umfassende Leistungen eines tarifgebundenen Unternehmens, einschließlich eines attraktiven Gehalts inklusive viermal jährlicher Sonderzahlungen, Fahrradleasing, einer wöchentlichen Arbeitszeit von 35 Stunden, Gutscheinkarte, Corporate Benefits und altersvorsorgewirksame Leistungen (AVWL)