Warum wechseln ZMPs und DHs ihren Job?

Eine Umfrage hat ergeben:

1. sie fühlen sich unterbezahlt
2. sie möchten nicht mehr assistieren und Prophylaxe machen, sondern ganz in der Prophylaxe arbeiten
3. der Spaß auf der Arbeit ist verloren gegangen (oder war nie da)
4. schlechtes Betriebsklima und fehlende Wertschätzung
5. keine Perspektive zum Weiterentwickeln und Aufsteigen (Karriere machen)
6. keine Mitspracherechte bei der Arbeit
7. Familie und Arbeit passen nicht zusammen

Bei KU64 ticken wir anders:

1. schick uns Deine letzte Gehaltsabrechnung und wir toppen es!
2. bei uns kannst Du Dich weiterentwickeln, Du kannst Prophylaxe mit dem EMS-Prophylaxemaster auf höchstem Niveau anbieten, Du hast ein eigenes Zimmer, keine Springerfunktion
3. bei KU64 bekommst Du über 20 Corporate Benefits, von BVG-Ticket, Fitness-First-Membership, täglich frisches Bio-Essen in unserer Top-Kantine usw.
4. schon mal von den legendären Partys und Praxisreisen außerhalb Europas gehört?
5. wir fördern Dich mit allen (Aufstiegs)Fortbildungen und Workshops, die Du Dir wünschst
6. bei uns entscheidest Du mit, ob Du auf Festgehalt arbeitest oder auf Grundgehalt mit großzügiger Provision
7. wir tun wir alles, damit Du immer da glücklich bist, wo Du Dich gerade befindest

Du bist ZMP oder DH (w/m/d) und Du suchst einen neuen Job/Chef oder neue Kollegen? Wir helfen weiter!

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ZMPs, die sich angesprochen fühlen, bewerben sich sofort