Leitung (m/w/d) Recruiting / Talentmanagement
Leitung (m/w/d) Recruiting / Talentmanagement
Leitung (m/w/d) Recruiting / Talentmanagement
Leitung (m/w/d) Recruiting / Talentmanagement
UGL - Unternehmensgruppe
Sicherheit, Ermittlungen
Quierschied
- Art der Anstellung: Vollzeit
- 41.000 € – 54.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
- Zu den Ersten gehören
Leitung (m/w/d) Recruiting / Talentmanagement
Über diesen Job
Leitung (m/w/d) Recruiting / Talentmanagement
- Vollzeit
- Hybrid
- Mit Berufserfahrung
- 22.10.25
- 66287 Quierschied, Deutschland / 66740 Saarlouis, Deutschland / Saarland, Deutschland / 66 Neunkirchen, Deutschland / Saarbrücken, Deutschland
Sie haben ein Gespür für Talente und holen leidenschaftlich gerne die richtigen Menschen an Bord? Dann verantworten und gestalten Sie aktiv unsere Personalakquise. Dies ist unser Schlüssel zum Erfolg!
Werden Sie jetzt Teil der UGL - Unternehmensgruppe!
Unbefristete Einstellung: ab sofort
Einarbeitung gewährleistet
↗️ Interne Weiterbildungsmöglichkeit
Wir bieten Ihnen:
- eine Schlüsselrolle in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen
- flexible Arbeitszeiten
- Gestaltungsspielraum
- eine Weiterbildungsgarantie
- moderne Arbeitsausstattung
- Familienfreundlichkeit
- einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz
- eine attraktive Bezahlung
- ein offenes, sympathisches Arbeitsklima mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- regelmäßige Teamevents
- diverse Benefits , u.a. Jobrad, Mitarbeiterrabatte
Ihr Aufgabengebiet
Als Leitung (m/w/d) Recruiting & Talent Management der UGL sind Sie in unserer Zentrale am Standort Quierschied verantwortlich für:
- das Recruiting bis hin zur Stellenbesetzung unserer Firmen innerhalb der Unternehmensgruppe anhand moderner Recruiting- Tools, Plattformen und KI
- die Erstellung und Implementierung von Recruiting-Strategien zur Talentgewinnung sowie Analyse und Optimierung der Recruiting-Prozesse
- die Durchführung von Interviews und Auswahlprozessen
- die Pflege und den weiteren Aufbau eines Netzwerks von Kandidaten und externen Partnern zur nachhaltigen Personalgewinnung
- eine enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen zur Bedarfsanalyse und Stellenbesetzung
- die Förderung unserer Arbeitgebermarke durch gezielte Marketingmaßnahmen
Ihr Profil
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Recruiting mit fundierten Kenntnissen der modernen Recruitingmethoden und -tools
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, Leidenschaft am Kontakt mit Menschen
- Kreativität und Innovationsfreude sowie Teamgeist
Bereit für Ihren Einstieg bei der Unternehmensgruppe UGL?
Schon gesehen? Hier finden Sie alle Informationen rund um Ihren Einstieg bei uns: https://ugl-sicherheit.career.softgarden.de/
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Die Unternehmensgruppe Gregor Lehnert (UGL) ist ein nationaler Anbieter für Dienstleistungen im Sicherheitssektor sowie Serviceleistungen im Bereich Facilitymanagement. Als mittelständiges Familienunternehmen mit insgesamt 6 Firmen sorgen wir deutschlandweit für professionelle und wirtschaftliche Lösungen- und das seit über 25 Jahren. Unsere Arbeit zeichnet sich durch Engagement, Zuverlässigkeit und kurze Entscheidungswege aus. Professionelle Dienstleistungen aus einer Hand sind unser Markenzeichen.
Unsere 1200 Mitarbeitenden sorgen gemeinsam, mit der jeweiligen Fachkompetenz und Menschlichkeit, für Sicherheit und Service.
So geht Sicherheit! Wir sind UGL!
Gehalts-Prognose
Bewertung von Mitarbeitenden
Gesamtbewertung
Basierend auf 754 BewertungenVorteile für Mitarbeitende
Unternehmenskultur
Unternehmenskultur
754 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei UGL - Unternehmensgruppe als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens leicht in Richtung modern
