Führen mit Herz, Kompetenz und Weitblick.

Sie möchten nicht nur verwalten, sondern aktiv gestalten? Für eine moderne Pflegeeinrichtung im Raum Rangsdorf suchen wir eine Pflegedienstleitung (w/m/d), die Menschen begeistert, Qualität weiterentwickelt und gemeinsam mit ihrem Team neue Maßstäbe in der stationären Altenpflege setzt. In dieser Schlüsselposition übernehmen Sie Verantwortung für die pflegerische Versorgung, fördern Ihre Mitarbeitenden und schaffen ein Umfeld, in dem sich Bewohner und Mitarbeitende gleichermaßen wohlfühlen.

Das erwartet Sie:

• Attraktive Vergütung: Zwischen 59.000 und 60.000 € Jahresbrutto
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Zugang zu Weiterbildungen und Schulungen
• Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten in der Altenpflege
• Unterstützung durch ein zentrales Qualitätsmanagement
• Mitarbeiterrabatte
• Maßgeschneidertes Einstiegsprogramm

Das sind Ihre Aufgaben:

• Strategische und operative Leitung des Pflegebereichs zur Sicherstellung einer hochwertigen Bewohnerversorgung
• Verantwortung für die Personalführung, Mitarbeiterentwicklung und Schaffung einer wertschätzenden Führungskultur
• Sicherstellung einer wirtschaftlichen, gesetzeskonformen und qualitätsorientierten Betriebsführung im Pflegebereich
• Entwicklung und Optimierung von Pflegekonzepten, Prozessen und Qualitätsstandards
• Repräsentation der Einrichtung gegenüber Bewohnern, Angehörigen, Kostenträgern und externen Partnern sowie Förderung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d) sowie eine erfolgreich absolvierte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung
• Mehrjährige Berufserfahrung in der stationären Altenpflege, mindestens zwei Jahre Führungserfahrung
• Fundierte Kenntnisse der gesetzlichen Rahmenbedingungen, Expertenstandards und Qualitätsanforderungen in der Pflege
• Erfahrung in der Personalführung, Dienstplanung und Organisation von Pflegeprozessen
• Hohe Sozialkompetenz, Kommunikationsstärke sowie eine strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise

Werden Sie Teil eines engagierten Teams. Für Fragen oder ein erstes unverbindliches Gespräch stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung. Isabel Benien freut sich darauf, Sie kennenzulernen und Ihnen weiterzuhelfen.

Sie erreichen sie unkompliziert per E-Mail unter isabel.benien@career-people.de (isabel.benien@career-people.de) , telefonisch unter +49 40 23 63 0 120 oder mobil unter +49 170 22 66 346 (auch per WhatsApp).

Die ausgeschriebene Position wird im Rahmen der Personalvermittlung besetzt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetzes (AGG) für alle Geschlechter.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.