Die Popken Fashion Group ist ein in­ter­na­tio­nal o­pe­rie­ren­des, fa­mi­lien­ge­führ­tes Omni-Channel-Unternehmen, das auf Mo­de mit ein­zig­ar­ti­gem Kun­den­nut­zen spe­zi­a­li­siert ist. Die Kol­lek­tio­nen un­se­rer Mo­de­mar­ken Ulla Popken, Laurasøn, Stu­di­o Untold und JP1880 ver­trei­ben wir mit 2.000 Mit­ar­beit­en­den in über 30 Län­dern – on­line und in rund 200 Fi­li­a­len. Kom­plet­tiert wird un­ser Port­fo­lio durch den gro­ße Grö­ßen Markt­platz HappySize und den da­zu­ge­hö­ri­gen Ei­gen­mar­ken.

• Du verantwortest den technischen und konzeptionellen Aufbau von A/B- und Multivarianten-Tests und leitest daraus Optimierungsmaßnahmen für unseren Onlineshop ab.
• Du entwickelst Segmentierungs- und Personalisierungslogiken weiter und steuerst personalisierte sowie segmentierte Inhalte und Recommendations.
• Du übernimmst die personalisierte Aussteuerung von Kundenrabatten innerhalb von Customer Journeys und verknüpfst diese sinnvoll mit weiteren CDP-Maßnahmen.
• Du treibst die Conversion-Optimierung aktiv voran und arbeitest kontinuierlich an der Weiterentwicklung unseres Onlineshops sowie relevanter Features.
• Du analysierst durchgeführte Tests, bereitest Ergebnisse verständlich auf und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab.
• Gelegentlich übernimmst du den Aufbau von Landingpages sowie die Pflege von Inhalten in unserem Content Management System für verschiedene Marken und Länder.
• Du stellst die Qualität aller relevanten Inhalte sicher und arbeitest eng mit Teams CRM & E-Mail-Marketing und Shop-Development zusammen.

• Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Marketing oder vergleichbare Qualifikationen
• Du hast Erfahrungen in der Pflege von Websites sowie der Personalisierung und Segmentierung von Content mit CMS Systemen.
• Du zeichnest dich durch eine sehr sorgfältige Arbeitsweise aus
• Du besitzt ein hohes Qualitätsbewusstsein mit einem ausgeprägten Zeitmanagement
• Du arbeitest eigenständig und bringst ein hohes Maß an Zuverlässigkeit mit
• Du verfügst über ein erhöhtes technisches Verständnis (HTML + CSS & JavaScript)

• Homeoffice Option in Absprache mit dem Team
• 30 Tage Jahresurlaub 
• Flexible Arbeitszeiten
• Betriebsrestaurant inklusive großer Außenterrasse und moderner Besprechungsräume
• Betriebliche Großtagespflege (Kinder 0-3 Jahre) und Kinderferienbetreuung
• Alle Vorteile eines sympathischen Familienunternehmens, samt Sportangeboten (Hansefit)
• Im Bedarfsfall Umzugskostenbeihilfe
• PKW, E-Bike Leasing
• Attraktive Mitarbeiterrabatte

talentmanagement@popken.de