Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St Theresia
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St Theresia
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St Theresia
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St Theresia
Kath. Gesamtkirchengemeinde Ravensburg
Gesundheit, Soziales
Ravensburg
- Art der Beschäftigung: Vollzeit
- 39.500 € – 50.500 € (von XING geschätzt)
- Vor Ort
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St Theresia
Über diesen Job
Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Kita St Theresia
ab 01.12.2025 60% Beschäftigungsumfang
Wir suchen Verstärkung für unsere Einrichtung Kath. Kindertagesstätte St. Theresia! Einrichtungsträger ist die Kath. Gesamtkirchengemeinde Ravensburg. Bist du bereit für einen Karrieresprung in unser Kita-Team? Dann bewirb dich jetzt!
Unsere 3-gruppige Einrichtung liegt in der Grünlandsiedlung. Wir haben Platz für insgesamt 47 Kinder im Alter von 1 - 6 Jahren.
Gedanken, die uns leiten
- Die Kinder und wir erleben in unserer Einrichtung eine mulitkulturelle Atmosphäre, in der jedes Kind mit seiner individuellen Persönlichkeit wertgeschätzt wird.
- Im sozialen Miteinander leben wir mit den Kindern Werte und Umgangsformen und geben ihnen Halt und Verlässlichkeit.
- Wir fordern die Kinder auf sich mit ihrem Alltag auseinander zu setzen und stärken sie darin, offen auf ihre Umwelt zu zugehen.
- Eltern finden in uns Partner bei Fragen und Anliegen zum Wohle ihres Kindes.
Standort
Kath. Kindertagesstätte St. Theresia
Lerchenweg 17
88214 Ravensburg
Kath. Kindertagesstätte St. Theresia
Lerchenweg 17
88214 Ravensburg
Vertragsart
Teil-/Vollzeit
Teil-/Vollzeit
Referenz-Nr.
KITA/63
KITA/63
Das erwartet dich:
- ein vielfältiges Aufgabengebiet in modernen und ansprechenden Räumlichkeiten
- ein engagiertes, offenes und kompetentes Team
- gute Einarbeitung und kollegiale Beratung
- Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Das bringst du mit:
- eine erfolgreich abgeschlossene pädagogische Ausbildung nach § 7 KitaG
- Liebe zum Beruf
- Motivation, Engagement und eine große Portion Empathie
- Teamfähigkeit und eine wertschätzende Grundhaltung
Ihre Vorteile auf einen Blick:
- Faire Bezahlung: Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
- Work-Life-Balance: Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern. Weiterbildung: Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Digitalisierung: Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
- Corporate Benefits: Profitieren Sie von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
- Jobticket-Zuschuss: Als Mitarbeitern:in profitieren Sie von Zuschüssen zum Jobticket um Ihre Wege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Deine Vorteile auf einen Blick:
Faire Bezahlung
Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
Das Gehalt richtet sich nach den Regelungen der AVO-DRS vergleichbar mit TVöD und beinhaltet Sonderzahlungen sowie betriebliche Vorsorge.
Work-Life-Balance
Es gibt flexible Arbeitszeitmodelle, sowie Sonderurlaub und Ausgleichstage insb. für Familien mit Kindern.
Weiterbildung
Wir fördern die Weiterentwicklung von Mitarbeitenden durch vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Digitalisierung
Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
Wir bieten eine digitale Plattform zur effizienten Verwaltung von Kitas, dies reduziert Aufwand und schafft mehr Zeit für die päd. Arbeit.
Corporate Benefits
Profitiere von Corporate Benefits mit attraktiven Rabatten und Vergünstigungen bei zahlreichen Partnern.
Jobticket-Zuschuss
Mitarbeiter:innen profitieren von Zuschüssen zum Jobticket um den Arbeitswege stressfrei und kostengünstig zu gestalten.
Anstellung und Vergütung richten sich nach der Arbeitsvertragsordnung der Diözese Rottenburg-Stuttgart (AVO-DRS), vergleichbar Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes der Länder (TV-L). Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation bis zu S8a gemäß AVO-DRS.
Die Identifikation mit christlichen Werten setzen wir voraus.
DU hast Fragen?
Deine Ansprechperson im Kath. Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben ist Elisabeth Krügel (Telefon: 07563 9134844, E-Mail: ekruegel@kvz.drs.de). Für fachliche Fragen
steht dir zudem Brigitte Gerhardt
(E-Mail: Brigitte.Gerhardt@kiga.drs.de) aus unserer Einrichtung Kath. Kindertagesstätte St. Theresia gerne zur Verfügung. Bitte gebe bei
Rückfragen immer die Referenz-Nr. KITA/63 an.
Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung.
Weitere Informationen zur Einrichtung findest du in unserem Kita-Portal.
Infos zur Einrichtung ➔*Das Kath. Verwaltungszentrum Allgäu-Oberschwaben der Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR führt das Bewerbungsverfahren für diese Stelle im Auftrag des Einrichtungsträgers Kath. Gesamtkirchengemeinde Ravensburg durch.
Diözese Rottenburg-Stuttgart KdöR
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