die jobhelden bieten individuelle Personallösungskonzepte für eine optimale Verbindung zwischen Unternehmen, Jobs und Menschen. Wir sehen uns dabei als Bindeglied zwischen den unternehmerischen Zielen eines Arbeitgebers und den Bedürfnissen zukünftiger Arbeitnehmer. Wir sind an mehreren Standorten im wirtschaftsstarken Südwesten Deutschlands vertreten. Zu unseren Kunden gehören klein-und mittelständische Unternehmen aus der Region sowie weltweit agierende Konzerne.

• Eine offene Unternehmenskultur geprägt durch Vertrauen und einem familiären Betriebsklima
• Sie werden ausgestattet mit digitalen Arbeitsmitteln. Remote Working überLaptop und Handy bieten die größtmögliche Flexibilität sowie Möglichkeiten zur Kommunikation und Datenaustausch über App
• Wir bieten Ihnen abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgaben
• Arbeiten Sie in einem motivierten Team auf Augenhöhe mit der Option in einem jungen dynamischen Unternehmen mitwachsen zukönnen.
• Sie erhalten von uns die volle Unterstützung bei Ihrer persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
• Ein attraktives Gehaltspaket + Sozialleistungen
• Gratis Getränke bei der Arbeit
• Sie erhalten von uns eine Krankenzusatzversicherung (bKV) inkl. Zahnzusatzversicherung.

• Sie erhalten die Verantwortung für den Recruitingprozess von der Stellenanzeige über das Bewerbermanagement bis zur finalen Einstellungszusage
• Dies beinhaltet das Führen von Telefon- bzw. Zoominterviews und persönlichen Vorstellungsgesprächen mit Bewerbern
• Sie stimmen sich mit den Geschäftsbereichen Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung am Standort, bezüglich Anforderungsprofilen und der Festlegung geeigneter Suchstrategien ab
• Ein weiterer wichtiger Bestandteil Ihrer Arbeit ist eine Aktive Recherche in Netzwerken nach passenden Kandidaten (m/w/d) mit einer anschließenden proaktiven Ansprache (Active Sourcing).
• Des Weiteren werden Sie an der Gestaltung und Sicherstellung einer positiven Candidate Experience beteiligt
• Ihre Meinung und Ihr Know-How ist für regionale Personalmarketingmaßnahmen, von der klassischen Anzeige bis hin zu neuen Wegen der Personalgewinnung, sowohl in der strategischen als auch in der operativen Umsetzung von großer Bedeutung.
  

• Sie haben Freude daran sich und das Unternehmen persönlich sowie beruflich weiterzuentwickeln.
• Sie möchten gemeinsam mit uns Ziele erreichen und Erfolge feiern.
• Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung ist Voraussetzung, eine Weiterbildung z.B. zum Betriebswirt oder ein weiterer akademischer Abschluss sind gerne gesehen.
• Sie verfügen bereits über erste Erfahrungen im HR- oder Recruitingbereich.
• Sie sind sehr an neun Herausforderungen interessiert und eignen sich proaktiv neues Wissen an.
• Sie zeichnen sich durch eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, Probleme frühzeitig zu erkennen und selbstänig zu lösen, aus.

die jobhelden GmbH & Co. KG

Lange Straße 9

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