Für unseren namhaften Auftraggeber in Regensburg suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin folgende Position:

Personalsachbearbeiter (m/w/d)

Ihr Aufgabengebiet

• Eigenverantwortliche Bearbeitung der nachstehenden Aufgaben an den Standorten Regensburg und Pilsen
• Mitwirkung im Recruiting-Prozess sowie Verantwortung für die erste Kontaktaufnahme mit Bewerbenden
• Erstellung von Stellenbeschreibungen in enger Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern
• Verantwortung für organisatorische und administrative Aufgaben im Personalbereich
• Pflege der Mitarbeiterstammdaten sowie der Zeitwirtschaft zur Vorbereitung der Entgeltabrechnung durch externe Partner
• Unterstützung bei der operativen Mitarbeiterbetreuung sowie bei der strategischen Personalplanung
• Mitarbeit bei der Reisekostenabrechnung
• Erster Ansprechpartner für Abteilungsleiter in arbeitsrechtlichen Fragestellungen

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Bürokaufmann/-frau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Einschlägige Berufserfahrung im HR-Bereich
• Gute MS-Office-Kenntnisse
• Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich
• Grundkenntnisse in Englisch wünschenswert
• Lösungsorientierte Arbeitsweise und Freude an selbstständigem Arbeiten
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen

Wir bieten

• Attraktive branchenorientierte Vergütung
• Volle soziale Absicherung
• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Persönliche Beratung und Betreuung
• Besetzung in Voll- oder Teilzeit möglich
• Langfristige Perspektive durch Übernahme beim Kunden
• Arbeitszeit: 40 Stunden / Woche

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.