Leiter SAP Entwicklung & Integration (m/w/d) Referenz 12-250192

Unser Mandant ist eine etablierte Unternehmensgruppe im Infrastruktur- und Versorgungsumfeld, die aus mehreren spezialisierten Einheiten besteht und über gewachsene Strukturen verfügt. Im Zuge der weiteren strategischen Entwicklung wird aktuell gezielt Verstärkung gesucht. Das Unternehmen treibt die Digitalisierung seiner Geschäftsprozesse konsequent voran und setzt dabei auf moderne IT-Architekturen sowie eine enge Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen und IT.
Bewerben Sie sich noch heute als Leiter SAP Entwicklung & Integration (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit hohem Gestaltungsspielraum in einem strategisch relevanten IT-Umfeld
• Kollegiales Arbeitsumfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur
• Mitarbeit an zukunftsorientierten Digitalisierungs- und Transformationsprojekten
• Stabiler Unternehmenskontext mit langfristiger Perspektive
• Enge Zusammenarbeit mit zentralen IT- und Fachbereichen

Ihre Aufgaben:

• Technische Gesamtverantwortung für SAP-Entwicklungen inklusive Sicherstellung von Qualitätsstandards und Durchführung von Code-Reviews
• Steuerung von Transport- und Releaseprozessen in Abstimmung mit angrenzenden IT-Einheiten
• Gesamtverantwortung für SAP-Schnittstellen sowie die Integrationsarchitektur inklusive Monitoring und Fehleranalyse
• Definition und Durchsetzung von Entwicklungs-, Integrations- und Architekturstandards
• Koordination und fachliche Steuerung externer Entwicklungspartner
• Zentrale Schnittstellenfunktion zwischen IT, Fachbereichen und Projektteams
• Mitwirkung an der Weiterentwicklung von IT- und Prozesslandschaften im Rahmen strategischer Initiativen

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder vergleichbare Qualifikation
• Alternativ fundierte Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Praxiserfahrung
• Tiefgehende Kenntnisse in SAP S/4HANA sowie in modernen Integrations- und Architekturkonzepten
• Erfahrung im Schnittstellenmonitoring sowie in der Analyse und Behebung technischer Fehler
• Know-how in der Gestaltung und Umsetzung komplexer SAP-Integrationslandschaften
• Kenntnisse regulatorischer Anforderungen in einem infrastrukturellen Umfeld von Vorteil
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Versorgung & Entsorgung & Energie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Thomas Handrich (Tel +49 (0) 621 15093-31 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-250192 per E-Mail an: pv.it.mannheim@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Mannheim
Konrad-Zuse-Ring 26
68163 Mannheim