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Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH

Sozialwesen

Rinteln

  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 58.500 € – 75.000 € (von XING geschätzt)
  • Vor Ort
  • Zu den Ersten gehören

Gruppenleitung (m/w/d)

Über diesen Job

Die Paritätische Lebenshilfe Schaumburg-Weserbergland GmbH (PLSW) ist ein soziales Dienstleistungsunternehmen in den Landkreisen Schaumburg, Hameln-Pyrmont, Holzminden und in der Region Hannover. Wir bieten ein umfassendes Netz ambulanter, teil- und vollstationärer Dienstleistungsangebote für Menschen mit Beeinträchtigung.

Unsere Tagesförderstätte in Rinteln sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Gruppenleitung (m/w/d), zunächst befristet für die Dauer von Mutterschutz und anschließender Elternzeit.

Warum es sich lohnt, bei uns zu starten:

Die PLSW als Arbeitgeber bietet vielfältige Beschäftigungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in multiprofessionellen Teams. Dabei sind uns alle Mitarbeitenden wichtig und jede:r kann ihre/seine Kompetenzen individuell einbringen. Die berufliche Fachlichkeit weiter zu entwickeln, verstehen wir als Haltung. Wir sind mutig und fachlich immer einen Schritt voraus, so gestalten wir gemeinsam eine inklusive Gesellschaft. Wir sind miteinander und füreinander da – Nah am Menschen!

Darüber hinaus bietet die PLSW Ihnen:

  • verlässliche Arbeitszeiten in Vollzeit mit 38,5 Std./Woche
  • Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • regelmäßige interne und externe Fortbildungen
  • Supervisionen und pädagogische Beratungen – weil manchmal ein Perspektivwechsel hilfreich ist
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Präventionsangeboten (Projekten, Seminaren und verschiedenen Beratungsangeboten) sowie Female-Lifecycle-Management mit "peaches"
  • Firmenfitnessangebot über Hansefit
  • Mitarbeiterrabatte in vielen (Online-)Shops
  • Team- und Firmenevents

Das erwartet Sie in dieser Position:

  • Förderung der lebenspraktischen Fähigkeiten, der Kommunikation, der psychischen wie auch körperlichen Gesundheit der Teilnehmenden in der Tagesförderstätte durch an der Person und ihren Bedürfnissen orientierten Angeboten
  • stellvertretende Übernahme und Begleitung der pflegerischen Versorgung und Alltagsassistenz
  • Durchführung kreativer und alltagsfördernder Angebote
  • Unterstützung von HMB-T Einstufungen
  • Durchführung von Begleitteamsitzungen
  • Individuelle Begleitung von Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf sowie persönliche Assistenz bei den Aktivitäten des täglichen Lebens
  • Korrespondenz mit Eltern und Betreuenden
  • Anbieten von arbeitsbegleitenden Angeboten

Ihr Profil:

  • Fachkraft mit sonderpädagogischer Zusatzausbildung
  • Geprüfte Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung
  • Arbeitspädagog:in
  • Heilerziehungspfleger:in
  • Heilpädagog:in
  • Ergotherapeut:in
  • Erzieher:in
  • oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation
  • gute Kommunikationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit sowie Organisationsfähigkeit

Nach welchen Grundlagen arbeiten wir?

  • Humanistisches Menschenbild und unserem Leitbild "Nah am Menschen"
  • Gewaltfreies Miteinander, das Gewaltschutzkonzept der PLSW
  • nach den Grundannahmen und der Philosophie von "Marte Meo®" und dem "Low Arousal"-Ansatz

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

Gehalts-Prognose

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