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  • Art der Beschäftigung: Vollzeit
  • 46.500 € – 59.500 € (von XING geschätzt)
  • Hybrid

IT-Administrator - Schwerpunkt Client-Management (w/m/d)

Über diesen Job

IT-Administrator - Schwerpunkt Client-Management (w/m/d)

Ab sofort
Vollzeit
Vinzenz von Paul Hospital - IT, Rottweil

Die Vinzenz von Paul Hospital gGmbH ist eine modern und bedarfsgerecht ausgestattete, überregional renommierte Fachklinik mit einer mehr als 125-jährigen Tradition. Sie gewährleistet mit einem hohen Standard die psychiatrische, psychosomatische und neurologische Versorgung eines großen Einzugsgebietes (ca. 600.000 EW) in einer landschaftlich reizvollen und kulturell vielfältigen Region Süddeutschlands.

Für unsere IT-Abteilung suchen wir im Zuge einer Neubesetzung in Vollzeit und unbefristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen IT-Administrator - Schwerpunkt Client-Management (w/m/d).

Ihre Aufgaben

  • Pflege und Weiterentwicklung der Client-Management-Umgebung einschließlich Gerätekonfiguration, Softwareverteilung sowie Schwachstellen-, Patch- und Update-Management;
  • Installation, Konfiguration, Rollout und Verwaltung von Client-Systemen inkl. Peripherie;
  • Automatisierung von IT-Aufgaben mit Tools und Skriptsprachen (z.B. PowerShell);
  • Pflege und Weiterentwicklung des Remote-IT-Managements;
  • Unterstützung des Enduser-Supports (Helpdesk);
  • Erarbeitung und Einhaltung von IT-Sicherheitsstandards und Unternehmensvorgaben.

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium oder abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Informationstechnologie oder vergleichbar;
  • Idealerweise Berufserfahrung in den Bereichen Client-Management oder IT-Support;
  • Kenntnisse in PowerShell oder anderen Automatisierungssprachen;
  • Hohe Serviceorientierung und Teamfähigkeit;
  • Lösungsorientiertes Denken und gute analytische Fähigkeiten;
  • Hohes Sicherheitsbewusstsein im Umgang mit IT-Systemen und unseren besonders schützenswerten Daten.

Wir bieten Ihnen...

langfristige, sowohl fachlich, als auch finanziell interessante berufliche Perspektiven. Es erwartet Sie ein freundliches, auf Wertschätzung beruhendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team.

Ferner bieten wir eine Vergütung entsprechend der verantwortlichen Tätigkeit nach den Richtlinien der AVR-Caritas inkl. eine überwiegend vom Arbeitgeber finanzierte betriebliche Altersversorgung bei der ZVK-KVBW.

Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung fördern wir durch qualifizierte Fort- und Weiterbildung, auch in unserer hauseigenen Hospital-Akademie.

Weitere Benefits sind u.a. eine hauseigene Küche (Cafeteria) mit täglich frisch zubereiteten Speisen zu reduzierten Preisen, flexible und familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, Personalunterkünfte nach Verfügbarkeit, betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Hansefit, DienstRad Eleasa).

Wir haben Ihr Interesse geweckt?

Für weitere Auskünfte und Informationen steht IhnenHerr Christoph Weiß - Leiter IT, Tel.: 0741/241-2580 gerne zur Verfügung.

Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen - mit Angaben über Ihr angestrebtes Jahresgehalt und Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin - senden Sie bitte in einer PDF-Datei an Herrn Thorsten Beuter, Personalleiter:


Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

Vinzenz von Paul Hospital gGmbH

Gesundheit, Soziales

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