Mein Kunde, ein mittelständisches und international ausgerichtetes Unternehmen im produzierenden Bereich. Zur Verstärkung dessen Teams suche ich zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Leiter/in Personal m/w/d in Vollzeit im Raum Rottweil

Ihre Aufgaben:

• Gesamtverantwortung für den Bereich Personalwesen (HR)
• Strategische und operative Steuerung aller HR-Prozesse
• Führung und Weiterentwicklung des HR-Teams
• Verantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung der Gehaltsabrechnung
• Sicherstellung der Einhaltung arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlicher Vorschriften
• Optimierung und Digitalisierung von HR-Prozessen, insbesondere im Bereich SAP HANA
• Beratung der Geschäftsführung und Führungskräfte in personalrelevanten Fragestellungen
• Planung und Umsetzung von Personalentwicklungsmaßnahmen
• Mitwirkung bei Budgetplanung und -kontrolle im Personalbereich

Ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Personalmanagement oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen, idealerweise in leitender oder stellvertretend leitender Funktion mit Entwicklungspotential
• Fundierte Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Sicherer Umgang und Anwendung mit SAP HANA (insbesondere HR-Module)
• Gute Kenntnisse im Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrecht
• Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
• Strategisches Denkvermögen sowie Hands-on-Mentalität
• Hohe Diskretion und Verantwortungsbewusstsein
• sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Das wird Ihnen geboten:

• Eine verantwortungsvolle und langfristige Führungsposition mit kurzen Wegen zur Entscheidung
• Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen, 30 Tage Urlaub
• Ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld

Bei Interesse freue ich mich auf Ihre Bewerbung.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.