Vollzeit

Mit Berufserfahrung

Hybrid

Ihre Rolle

Die Abteilungsleitung Kreditmanagement berichtet direkt an den Bereichsleiter Kredit und verantwortet fachlich u.a. die Erstellung von Standardkredit- und Sicherheitenverträgen, die Erfassung von Sicherheiten sowie die Verschlüsselung von Konten im Kernbanksystem OSPlus.

• fachliche und disziplinarische Leitung des Teams
• Planung und Steuerung der Personalkapazitäten
• operative Unterstützung des Teams bei komplexen Fragestellungen (Senior Coverage)
• aktive Gestaltung von Veränderungen und Verantwortung für die Projektergebnisse
• Mitarbeiterförderung und -entwicklung
• Impulsgeber (m/w/d) für die Optimierung von Prozessen und zur Weiterentwicklung des Teams
• Vertretung der Einheit in Projekten

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) ergänzt um ein wirtschaftswissenschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung
• Sie haben bereits langjährige Berufserfahrung sowie hinreichende Kenntnisse in oben genannten Tätigkeitsgebieten und besitzen ein umfangreiches und aktuelles Fachwissen
• Sie bringen eine hohe Analysefähigkeit sowie eine ausgeprägte Konzeptionsfähigkeit und Veränderungsfähigkeit mit
• In Ihrer Rolle als Leiter (m/w/d) verfügen Sie über relevante Führungserfahrung

Bei Fragen steht Ihnen Lana Kehrer gerne zur Verfügung +49 681 383-1276.

Diese Stelle ist grundsätzlich auch für die Besetzung durch Menschen mit Schwerbehinderung geeignet.

Wir freuen uns schon jetzt darauf, neue BankWesen kennen zu lernen!

Flexibles Arbeiten

• Mobiles Arbeiten bis zu 40 % der Arbeitszeit
• Flexible Arbeitszeiten zwischen 6 und 20 Uhr, Flexible - jährlich änderbare - Arbeitszeitmodelle
• 30 Tage Urlaub, bis zu 5 Tage Bonusurlaub

Sozial- & Sonderleistungen

• Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen
• Sonderkonditionen bei Corporate Benefits und Benefits.me
• Sonderkonditionen bei der Sparkasse und der LBS

Weiterentwicklung

• Talentmanagement, Mentoring-Programm
• Verschiedene Lernmodule für die fachliche, persönliche und sprachliche Weiterentwicklung
• Frauennetzwerk zur Förderung des Austausches und der gegenseitigen Unterstützung

Mobilität

• Bezuschussung Deutschlandticket
• Bezuschussung für einen PKW-Stellplatz
• Leasingangebot JobRad

Gesundheit

• Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Präventionsangeboten
• Betriebssportgruppen
• Kooperation mit Urban Sports

Unterstützung der Familie

• Eltern-Kind-Arbeitszimmer
• Beratung zu Elternzeit und Mutterschutz
• Freiräume für die Pflege von Angehörigen, Pflegeberatung