Teamleitung Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d) Referenz 12-253307

Für ein zukunftsorientiertes und erfolgreiches Unternehmen aus der IT-Dienstleistungsbranche im Raum Saarbrücken suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen erfahrenen Teamleiter Payroll (m/w/d). Das Unternehmen bietet ein modernes und dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Digitalisierung und kontinuierliche Prozessoptimierung eine wichtige Rolle spielen. Neben einer verantwortungsvollen Führungsaufgabe erwarten Sie flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, an 2–3 Tagen pro Woche mobil zu arbeiten. 
Bewerben Sie sich jetzt als Teamleitung Lohn- und Gehaltsabrechnung (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Innovatives und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld mit spannenden Themenfeldern, beispielsweise im Bereich Digitalisierung
• Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten durch Schulungen und fachliche Qualifizierungsangebote
• Attraktive Zusatzleistungen, darunter BusinessBike, Jobticket, betriebliche Altersvorsorge, Brillenzuschuss und Mitarbeiterdarlehen
• Kurze Entscheidungswege sowie eine enge Zusammenarbeit in einem erfahrenen und dynamischen Team
• Offene Unternehmenskultur mit einer wertschätzenden und kollegialen Arbeitsatmosphäre
  
  

Ihre Aufgaben:

• Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Payroll-Teams
• Sicherstellung einer termingerechten und qualitativ hochwertigen Lohn- und Gehaltsabrechnung
• Steuerung und Optimierung der operativen Payroll-Prozesse
• Weiterentwicklung und Digitalisierung der Abrechnungs- und Zeitwirtschaftsprozesse
• Beratung von Führungskräften und Mitarbeitern zu Themen der Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft sowie steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
• Zentraler Ansprechpartner für interne und externe Schnittstellen im Payroll-Umfeld
• Analyse und Optimierung bestehender Prozesse zur Steigerung von Effizienz und Qualität
• Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben
• Mitwirkung an strategischen HR-Projekten sowie der Weiterentwicklung des Payroll-Bereichs

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Schwerpunkt Personal, Betriebswirtschaft oder Finanzen
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung bzw. im Payroll-Umfeld
• Erste Führungserfahrung oder Erfahrung in der fachlichen Steuerung von Teams, Projekten oder Prozessen
• Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht
• Sicherer Umgang mit gängigen Entgeltabrechnungs- und ERP-Systemen sowie den MS-Office-Anwendungen
• Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, hohe Zuverlässigkeit und eine teamorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke sowie ein sicheres Auftreten im Austausch mit internen und externen Ansprechpartnern

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Informationstechnologie
• Karrierestufe: Manager (Manager/Supervisor)
• Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Burak Türkyilmaz (Tel +49 (0) 621 15093-65 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-253307 per E-Mail an: accounting.mannheim@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Mannheim
Konrad-Zuse-Ring 26
68163 Mannheim