Wir bei Marienhaus verstehen uns als zukunftsorientiertes Unternehmen im Gesundheits- und Sozialwesen. In einer starken werteorientierten Gemeinschaft begegnen sich tagtäglich rund 14.000 Mitarbeitende für den ganzheitlichen Dienst am Menschen.

Unser Team ist auf der Suche nach engagierten Mitarbeitenden, die unsere Vision teilen und gemeinsam mit uns einen Unterschied machen!

• Gemeinsame Leitung und Organisation des Pflegeschulstandortes in enger Zusammenarbeit mit der Schulleitung
• Planung, Gestaltung und Durchführung von theoretischem und praktischem Unterricht in der Pflegeausbildung
• Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung des Ausbildungskonzeptes sowie des Qualitätsmanagements
• Mitwirkung bei der Konzeption und Weiterentwicklung von Fort- und Weiterbildungsangeboten
• Vertrauensvolle und konstruktive Zusammenarbeit mit Kooperationspartnern sowie den zuständigen Aufsichtsbehörden

• Abgeschlossene Ausbildung in einem Pflegeberuf sowie ein abgeschlossenes Masterstudium im Bereich Pädagogik, Pflege- oder Berufspädagogik oder eine vergleichbare akademische Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise mit erster Leitungserfahrung
• Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Durchsetzungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein
• Hohe IT-Affinität und Interesse an der aktiven Mitgestaltung von Digitalisierungsprozessen
• Engagement, Flexibilität und Freude daran, unsere Schulkultur aktiv mitzugestalten und weiterzuentwickeln

• Kultur & Team: Ein vielseitiger, abwechslungsreicher Arbeitsplatz mit moderner technischer Ausstattung, flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen Miteinander
• Kommunikation & Feedback: Schnelle und unkomplizierte Informationen über die Mitarbeiter-App sowie regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
• Vergütung & Sicherheit: Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas inklusive Jahressonderzahlung, betrieblicher Altersversorgung (KZVK) und finanzieller Unterstützung zur Berufsunfähigkeitsversicherung (BVUK)
• Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche, flexible Arbeitszeitgestaltung und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
• Familie & Unterstützung: Unterstützung durch den pme Familienservice sowie Übernahme der Kita- bzw. Kindergartengebühren und Zuschüsse zu den Fahrtkosten
• Gesundheit & Entwicklung: Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung und Prävention sowie individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Weitere Benefits: Exklusive Mitarbeiterrabatte sowie die Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing – auch zur privaten Nutzung

Kontaktieren Sie bei Fragen bitte

Herr Andreas Georg, Tel.: 06881 936273-191

Verbundschule für Gesundheits- und Pflegeberufe
Hans-Schardt-Straße 1a · 66822 Lebach
www.verbundschule-lebach.de