Für ein etabliertes Unternehmen mit mehr als 350 Mitarbeitenden wird ein erfahrener IT Infrastructure & Security Engineer gesucht, der die bestehende IT-Landschaft aktiv weiterentwickelt und für einen sicheren sowie stabilen Betrieb sorgt. Die Position ist in einem eingespielten IT-Team mit rund 15 Mitarbeitenden angesiedelt und berichtet direkt an den Teamleiter.

Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

Sie übernehmen eine zentrale Rolle im Betrieb und in der Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur mit Fokus auf Security, Stabilität und Effizienz:

IT-Security & Firewall-Management

• Administration und Weiterentwicklung der Firewall-Infrastruktur (Palo Alto Networks)
• Umsetzung und Optimierung von Sicherheitsrichtlinien und Endpoint-Schutzmaßnahmen
• System- und Netzwerkhärtung

Betrieb der IT-Infrastruktur

• Betreuung von Windows-Servern und Active Directory
• Administration der Virtualisierungsumgebung (VMware)
• Sicherstellung stabiler Netzwerkstrukturen

Backup, Storage & Recovery

• Verantwortung für Datensicherung und Wiederherstellungsprozesse
• Betreuung der Storage-Systeme

Monitoring & Automatisierung

• Aufbau und Weiterentwicklung von Monitoring-Lösungen
• Automatisierung wiederkehrender Aufgaben
• Proaktive Analyse und Vermeidung von Systemstörungen

Gesucht wird eine Persönlichkeit mit fundierter Erfahrung in der IT-Infrastruktur und einem klaren Verständnis für IT-Security:

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Informationstechnik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Mindestens 2–4 Jahre Berufserfahrung in der Systemadministration, Netzwerkadministration oder Virtualisierung
• Sehr gute Kenntnisse in: Windows Server & Active Directory; VMware; Netzwerktechnologien & Firewall-Administration
• Erfahrung im IT-Security-Umfeld (z. B. Firewalls, Policies, Endpoint Security)
• Kenntnisse in Backup-, Storage- und Monitoring-Lösungen
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau Deutsch auf Muttersprachniveau, gute Englischkenntnisse

Rahmenbedingungen:

·         Inhouse-Position ohne Reisetätigkeit

·         Eingespieltes IT-Team mit ca. 15 Mitarbeitenden

·         Direkte Berichtslinie an den Teamleiter

·         Möglichkeit auf 2 Tage Homeoffice nach der Einarbeitung

·         Technisch vielseitige und stabile IT-Umgebung

·         Unterstützung bei fachlicher Weiterentwicklung

Benefits:

• Viel Gestaltungsspielraum
• Arbeit mit modernen Technologien und langfristigen Projekten
• Attraktives Gehalt: ca. 55.000 – 75.000 € (abhängig von Erfahrung und Profil)
• Langfristige Perspektive in einem spezialisierten, wachsenden Umfeld
• 40-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage
• Kollegiales Team mit Duz-Kultur

Weitere Stellen in der IT Infrastruktur, Server- und Netzwerkumfeld finden Sie auf unserer Homepage unter folgendem Link https://karesources.com/jobs/category/it-infrastructure/.

Tanja Fidelius

Windows Server/ Linux Server und SharePoint/M365 Senior Recruitment Specialist DACH
+49 228 286 59 401
t.fidelius@karesources.com
www.karesources.com