Stellenbeschreibung

Wohnbereichsleitung (m/w/d) gesucht

(Voll- und Teilzeit)
Wir suchen für unsere stationäre Einrichtung ein neues Teammitglied in unserer Leitungsebene.
Du bist gelernte Pflegefachkraft und /oder hast sogar schon die Weiterbildung zur Wohnbereichsleitung?
Dann können wir der richtige Partner für Dich sein.
Egal ob du schon Erfahrung in der Leitungsebene hast oder dich weiterentwickeln möchtest, Du bist herzlich willkommen.
Das haben wir anzubieten: ➢ Top Gehalt- und attraktive Zusatzvergütungen ➢ umfangreiche Mitarbeiterrabatte in unserem Vorteilsportal ➢ flache Hierarchien und immer ein offenes Ohr ➢ ein kollegiales, teamorientiertes Miteinander ➢ umfangreiche Einarbeitung und die Möglichkeit zu regelmäßigen Fort- und Weiterbildungen ➢ Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle ➢ JobRad-Leasing zur privaten Nutzung ➢ Tolle Betriebsfeiern und Teamevents

Diese Aufgaben erwarten Dich

➢ Personalführung (Anleiten, Motivieren und Fördern des Pflegeteams)
➢ Du bildest die Brücke zwischen Leitung und Pflegeteam ➢ Planung, Durchführung und Überwachung des gesamten Pflegeprozesses ➢ Sicherung der Pflegequalität ➢ Digitale Dokumentation der Pflegemaßnahmen ➢ Ansprechpartner für unsere Bewohner und deren Angehörigen
➢ Koordination von Aufnahme, Eingewöhnung und Entlassung von Bewohnern
➢ Erstellung der Dienst- und Urlaubsplanung sowie Vertretungsregelung
➢ Durchführung regelmäßiger Teambesprechungen und Fallbesprechungen
➢ Einarbeitung neuer Mitarbeitenden, Begleitung von Auszubildenden und Förderung von Fortbildungen ➢ Individuelle Grund- und Behandlungspflege orientiert an den Wünschen unserer Bewohner
Das solltest Du mitbringen: ➢ Examinierte Pflegefachkraft in der Alten-, Gesundheits- oder (Kinder-)Krankenpflege oder Pflegefachmann / Pflegefachfrau
➢ Mind. zwei Jahre Berufspraxis
➢ Weiterbildung als verantwortliche Pflegefachkraft (WBL) wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich ➢ Empathie, Team- und Kooperationsfähigkeit ➢ Du behältst auch in schwierigen Situationen einen kühlen Kopf ➢ Eigenverantwortliches Arbeiten ➢ Nachweis nach §43 Infektionsschutzgesetz
➢ Bereitschaft zur Schicht- Wochenend- und Feiertagsarbeit