Offene Stelle

Sachbearbeiter/in (w/m/d) Schulbauprogramm

Einsatzdienststelle(n)

Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung Mecklenburg-Vorpommern Werderstraße 124 19055 Schwerin Auf Karte anzeigen (https://karriere-in-mv.de/stelle/15403-sachbearbeiter-in-w-m-d-schulbauprogramm#lage)

Bewerbung bis 16.03.2026

Arbeitsbeginn schnellstmöglich

Beschäftigungsdauer unbefristet

Arbeitszeit Vollzeit, teilzeitfähig

Besoldung/Entgeltgruppe bis A 11 LBesG M-V bzw. E 11 TV-L Übersicht der Verdienstmöglichkeiten (https://karriere-in-mv.de/verdienst)

Ansprechperson(en)

Frau Maß (https://karriere-in-mv.de/stelle/15403-sachbearbeiter-in-w-m-d-schulbauprogramm#ansprechpartner) Herr Podewski (https://karriere-in-mv.de/stelle/15403-sachbearbeiter-in-w-m-d-schulbauprogramm#ansprechpartner)

Job-ID 15403

Das Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung hat die Aufgabe, chancengleiche Bedingungen für die Bildung, die Wissensaneignung und das lebenslange Lernen in Mecklenburg-Vorpommern zu schaffen.

Im Ministerium für Bildung und Kindertagesförderung Mecklenburg-Vorpommern ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt die Stelle einer Sachbearbeiterin bzw. eines Sachbearbeiters Schulbauprogramm im Referat 250 "Schulentwicklungsplanung allgemeinbildende Schulen, Schulen in freier Trägerschaft, Schulbau" unbefristet zu besetzen. Der Dienstort ist Schwerin.

Ihre Aufgaben

• Aufstellung, Durchführung, finanzielle Abwicklung und Evaluierung des Förderprogramms MV-Plan 2035 - Zukunftsfähige Bildungslandschaft für die Schulen in freier Trägerschaft
• Allgemeine Angelegenheiten des Förderprogramms MV-Plan 2035 - Zukunftsfähige Bildungslandschaft
• Mitwirkung bei der Umsetzung, finanziellen Abwicklung und Evaluierung der Verwaltungsvereinbarung MV-Plan 2035 - Zukunftsfähige Bildungslandschaft für die öffentlichen Schulen
• Planung und Durchführung der Haushaltsangelegenheiten des MV-Plans 2035 - Zukunftsfähige Bildungslandschaften

Ihr Profil

• Laufbahnbefähigung für das 1. Einstiegsamt der Laufbahngruppe 2 in der Fachrichtung "Allgemeiner Dienst" oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. abgeschlossenes Hochschulstudium (Bachelor oder Diplom (FH)) in den Bereichen Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften
• Mehrjährige Verwaltungserfahrung im öffentlichen Dienst
• sichere Kenntnisse in Bezug auf die Trägerstruktur der Ersatzschulen in Mecklenburg-Vorpommern
• Kenntnisse über die bundesgesetzlichen Grundlagen für die Schulbauförderung im Rahmen des MV-Plans 2035 - Zukunftsfähige Bildungslandschaft
• Kenntnisse über die Verwaltungsvereinbarungen auf Bundes- und Landesebene
• Kenntnisse im Zuwendungsrecht
• haushaltsrechtliche Kenntnisse sind wünschenswert
• gute mathematische Kenntnisse
• sehr gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen
• Fähigkeit zur verständlichen schriftlichen und mündlichen Kommunikation (Deutschkenntnisse mindestens vergleichbar dem Niveau C1)
• schnelle Auffassungsgabe, Fähigkeit zur Einarbeitung in neue Arbeitsgebiete
• ausgeprägte Kommunikations-, Organisations- und Teamfähigkeit sowie Flexibilität, Überzeugungskraft und Selbstständigkeit
• sichere fundierte PC-Anwendungskenntnisse (Word, Excel, Power Point).
• Das bieten wir Ihnen (https://karriere-in-mv.de/#) - bei Vorliegen der tarif- bzw. beamtenrechtlichen Voraussetzungen erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe 11 TV-L bzw. die Besoldung bis zur Besoldungsgruppe A 11 LBesG M-V
• eine interessante, vielseitige und anspruchsvolle Aufgabe
• 30 Tage Urlaubsanspruch pro Kalenderjahr
• flexible Arbeitszeiten
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Weiterbildungsmöglichkeiten, insbesondere durch die Fachhochschule für öffentliche Verwaltung, Polizei und Rechtspflege
• Betriebliches Gesundheitsmanagement.

Als größter Arbeitgeber in Mecklenburg-Vorpommern bietet das Land ein modernes Arbeitsumfeld, vielseitige Aufgaben und eine sichere Zukunft. Erfahren Sie mehr über uns und zur Bewerbung auf karriere-in-mv.de

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.