Verwaltungsfachangestellter (m/w/d) für die Bauverwaltungsabteilung

Arbeitszeit: 25 Wochenstunden

Anstellungsdauer: befristet zur Vertretung

Einstellung zum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Einsatzort: Seevetal

Der beste Einblick ins Team! Lernen Sie unsere kollegiale und unterstützende Arbeitsatmosphäre kennen und nutzen Sie die Möglichkeit, bei entsprechender Eignung langfristig Teil unseres Teams zu werden und sich beruflich weiterzuentwickeln.

Das Aufgabengebiet umfasst folgende Schwerpunkte:

 Prüfung von Vorkaufsrechten nach Baugesetzbuch

 Sachbearbeitung der Fäkalschlammabfuhr und Abwicklung des Genehmigungsverfahrens für abflusslose Sammelgruben

 Gebührenkalkulation für die dezentrale Schmutzwasserentsorgung gem. § 5 NKAG

 Prüfung und Ausstellung von Wohnberechtigungsscheine

 Durchführung von Widmungs- und Entwidmungsverfahren

 Benennung von Straßen, Wegen, Plätzen; Hausnummernvergabe

Das bringen Sie mit:

 Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Verwaltungsfachangestellte/r bzw. als Verwaltungswirt/in der Fachrichtung allgemeine Verwaltung

 Bewerber/innen mit einer kaufmännischen Ausbildung werden ebenfalls berücksichtigt, sofern sie über mehrjährige berufliche Erfahrungen in einer öffentlichen Verwaltung verfügen

 Fundierte Verwaltungs- und PC-Kenntnisse (MS-Office)

 Eine eigenverantwortliche Arbeitsweise, Struktur und Flexibilität zeichnet Sie aus

 Ein sicheres Kommunikationsgeschick sowie Teamarbeit zählt zu Ihren Stärken

 Besitz der Fahrerlaubnis Klasse B

Wir bieten:

Zunächst bieten wir eine befristete Anstellung zur Vertretung während der Elternzeit. Die Möglichkeit einer Entfristung des Arbeitsvertrags ist für uns jedoch selbstverständlich und wird geprüft.

 Eine Vergütung entsprechend der Qualifikation bis zur EG 6 TVöD

 30 Tage Jahresurlaub

 Gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und Home-

Office

 Finanzielle Vorteile wie die betriebliche Altersvorsorge und eine Jahressonderzahlung

 Mitarbeitervorteile: (EAP) Employee Assistance Program, Dienstradleasing und ein Zuschuss zum Deutschlandticket

 Attraktive Weiterbildungsangebote und die Möglichkeiten die persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln

 Mitarbeit in einem aufgeschlossenen und motivierten Team

 Unterstützung bei der Suche nach einem KITA Platz in der Gemeinde Seevetal

Im Hinblick auf die Ziele des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) wird angestrebt, in allen Bereichen und Positionen Unterrepräsentanzen abzubauen. Vor diesem Hintergrund wird die Bewerbung von Frauen besonders begrüßt. Schwerbehinderte und Schwerbehinderten gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung im Rahmen der gesetzlichen Regelungen besonders berücksichtigt.

Für weitere Informationen und Auskünfte stehen Ihnen Frau Hopf (04105 55-2321) und Frau Hilpert (04105 55-2225) gerne zur Verfügung.

Bewerbungen sind online unter www.seevetal.de/stellenangebote bis zum 14.09.2025 möglich.

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.