565 Diversity management Jobs

      1. Dringend gesucht

        HR Specialist (Learning & Development / People Development)

        Hyundai Motorsport GmbH

        Offenbach am Main + 0 weitere

        • Develop Learning & Development frameworks.
        • Design competency frameworks and training models.

      2. Dringend gesucht

        Sonderpädagoge / Sozialpädagoge / Sozialwirt / Wirtschaftspsychologe als Stabsstelle für Konzept- und Personalentwicklung (m/w/d)

        Blindeninstitutsstiftung

        Würzburg + 0 weitere

        • Unterstützung des Vorstands bei Zielen.
        • Organisation von Arbeitskreisen und Projekten.

      3. Zu den Ersten gehören

        Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Kennwort: Diversity-Forschung)

        Leuphana Universität Lüneburg

        Lüneburg + 0 weitere

      4. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Junior P&C Project Manager EMEA (m|w|d) | Steinbeis-Masterstudium

        Voith SE & Co. KG

        Heidenheim an der Brenz + 0 weitere

      5. Referent Human Resources (m/w/div) mit Schwerpunkt Performance Management - befristet für 2 Jahre

        BwConsulting GmbH

        Troisdorf, Berlin + 0 weitere

        • Steuerung des Performance-Management-Prozesses.
        • Beratung von Führungskräften zu HR-Themen.

      6. Intern Inclusion and Belonging (m/w/d)

        Roche

        Mannheim + 0 weitere

      7. HR Business Partner (w/m/d)

        CeramTec GmbH

        Marktredwitz + 0 weitere

        • Durchführung von Personalmaßnahmen und Recruiting.
        • Beratung in personalwirtschaftlichen Themen.

      8. Leitung (w/m/d) Politik und Stakeholder-Dialog

        Rheinbahn AG

        Düsseldorf + 0 weitere

        • Verantwortung für Abteilung und Strategie.
        • Entwicklung von Dialog- und Beteiligungsformaten.

      9. Stellvertretende Geschäftsführung (m/w/d)

        AIDS-Hilfe Frankfurt e.V.

        Frankfurt am Main + 0 weitere

        • Strategische Weiterentwicklung der Organisation.
        • Führung und Beratung von Projektleitungen.

      10. Externes Job-Angebot. Von einem Partner.

        Referent*in für Inklusive Bildung (m/w/d)

        Bundesverband anthroposophisches Sozialwesen e.V.

        Echzell + 0 weitere

      11. Personalreferent (m/w/d) Schwerpunkt Personalentwicklung

        Lampe & Schwartze KG

        Bremen + 0 weitere

        • Aufbau und Entwicklung der Unternehmensakademie.
        • Beratung von Führungskräften in Veränderungsprozessen.

      12. Initiativbewerbung Deutschland (alle Unternehmensstandorte)

        Webasto Gruppe

        München + 0 weitere

      13. Duales Studium Personalmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell

        IU Internationale Hochschule

        Frankfurt am Main + 0 weitere

        • Konzeption und Durchführung von Personalprojekten.
        • Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Recruitings.

      14. People & Culture / HR & Teamentwicklung (m/w/d)

        F+M Schädlingsbekämpfungs GmbH

        Velbert + 0 weitere

        • Gestaltung der Unternehmenskultur und Mitarbeiterbindung.
        • Begleitung des Recruiting- und Onboarding-Prozesses.

      15. Zu den Ersten gehören

        Internship Global Diversity, Equity & Inclusion

        Henkel AG & Co. KGaA

        Düsseldorf + 0 weitere

      16. Zu den Ersten gehören

        (Senior) Consultant (m/w/div) Inhouse Consulting

        BwConsulting GmbH

        Troisdorf, Berlin, Koblenz + 0 weitere

        • Beratung von Kunden in verschiedenen Themen.
        • Gestaltung von Programmen und Projekten.

      17. Deputy Chief People Officer (m/w/d)

        AMW GmbH

        Warngau + 0 weitere

        • Diskussion über Personalstrategien mit CPO.
        • Übernahme eigener Projekte und Themengebiete.

      18. Projektkoordinator (m/w/d) – Aufbau & Entwicklung einer Akademie

        Paritätischer Wohlfahrtsverband Niedersachsen e.V.

        Hannover + 0 weitere

        • Projektkoordination für Akademiestruktur entwickeln.
        • Governance- und Finanzierungsmodell erstellen.

      19. Zu den Ersten gehören

        Strategy & Business Development Professional - Culture & Engagement - limited to 14 months (d/m/w)

        Schaeffler

        Herzogenaurach + 0 weitere

      20. Letzte Chance

        Mitarbeiter (m/w/d), Koordinierungsstelle Pflege und Inklusion (Gerontologie, Sozialwissenschaften, Pflegewissenschaften, Gesundheitsmanagement)

        Landkreis Stade

        Stade + 0 weitere

        • Planung und Umsetzung von Projekten.
        • Mitwirkung an Pflege- und Inklusionsberichten.