Vor 28 Tagen veröffentlicht

Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support

Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support

Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support

Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support

AUREA GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

Solingen

  • Art der Anstellung: Vollzeit
  • 36.000 € – 48.000 € (von XING geschätzt)
  • Remote
  • Aktiv auf der Suche

Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support

Über diesen Job

Über Uns: Die Aurea GmbH kann auf eine über 25-jährige Erfahrung in der Personaldienstleistungsbranche zurückblicken. Ganz gleich, ob Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung sind oder sich beruflich neu orientieren wollen, suchen wir Sie als motivierten Mitarbeiter (m/w/d) im Rahmen der Personalvermittlung.

Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support

Standort: Solingen Anstellungsart(en): Vollzeit Arbeitszeit: 40 - 40 Stunden pro Woche

Zweck und Ziel der Stelle Für unseren namhaften Kunden suchen wir einen erfahrenen und kommunikationsstarken Mitarbeiter (m/w/d) Second-Level-Support für den Standort Solingen.

Ihre Aufgaben:

  • Selbstständige Bearbeitung und Lösung von technischen Anfragen im Second-Level-Support
  • Übernahme von Bereitschaftsdiensten zur Sicherstellung der Systemstabilität
  • Fehleranalyse und -behebung über Remote-Zugriff, Telefon und E-Mail
  • Dokumentation und Weiterentwicklung von Lösungen zur internen Wissensoptimierung
  • Enge Abstimmung mit den Projektteams zur kontinuierlichen Verbesserung der Supportabläufe

Ihr Profil:

  • Erfahrung im IT-User-Support oder Remote-Support
  • Kundenorientierte, anpassungsfähige und teamfähige Arbeitsweise sowie Bereitschaft zu Reisen
  • Routine im Umgang mit Ticketsystemen zur effizienten Problemlösung
  • Gute Kenntnisse in SQL und Oracle PL/SQL
  • Vorteilhaft sind Erfahrungen mit Intralogistiksystemen und -lösungen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind ein Plus

Warum Aurea?

  • Wir begleiten Sie im gesamten Bewerbungsprozess vom Eingang Ihrer Bewerbung bis hin zur Einstellung beim Kunden
  • Eine Einstellung erfolgt direkt beim Kundenunternehmen
  • Sollte diese Stelle nicht auf Sie passen, so begeben wir uns im Rahmen der Direktvermittlung auf exklusive Jobsuche für Sie

Ihre persönliche Ansprechpartnerin: Natalia Tkotz Niederlassungsleiterin 02173 28 60 80 langenfeld@aurea-gmbh.de

Aurea GmbH Solinger Str. 16 40764 Langenfeld www.aurea-gmbh.de

Abteilung(en): Fachkraft Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung

Bereitgestellt in Kooperation mit der Bundesagentur für Arbeit.

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Gehalts-Prognose

Unternehmens-Details

company logo

AUREA GmbH

Personaldienstleistungen und -beratung

501-1.000 Mitarbeitende

Düsseldorf, Deutschland

Bewertung von Mitarbeitenden

Vorteile für Mitarbeitende

Flexible Arbeitszeiten
Home-Office
Kantine
Restaurant-Tickets
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefreiheit
Gesundheitsmaßnahmen
Betriebsarzt
Training
Parkplatz
Günstige Anbindung
Vorteile für Mitarbeitende
Firmenwagen
Smartphone
Gewinnbeteiligung
Veranstaltungen
Privat das Internet nutzen

Unternehmenskultur

Unternehmenskultur

50 Mitarbeitende haben abgestimmt: Sie bewerten die Unternehmenskultur bei AUREA GmbH als eher modern.Der Branchen-Durchschnitt tendiert übrigens in Richtung modern

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